劳保用品采购验收发放使用报废管理制度

范文1:劳保用品采购验收发放使用报废管理制度

劳保用品采购验收发放使用报废管理制度为规范劳动防护用品的管理,保障职工安全和健康,保护劳动者免遭或减轻事故伤害和职业危害,根据国家经贸委《劳动防护用品配备标准(试行)》,结合企业实际情况,特制订本制度。1劳动防护用品的采购、贮存和出入库

1.1公司供应部负责劳动防护用品的采购。所采购的劳动防护用品的质量和性能必须符合国家标准或行业标准,特种劳动防护用品必须具有安全生产许可证、产品合格证和安全鉴定证;一般劳动防护用品,应该严格执行其相应的标准。公司安环科负责对购进的劳动防护用品进行验收,审核劳动防护用品供货厂家资质、产品质量检验资料,组织督促检查。

1.2劳动防护用品的保管和出入库工作由储运中心统一管理,要设立劳动防护用品专用贮存库,各仓库具体负责劳动防护用品保管、出入库和日常管理工作,保证劳动防护用品的贮存安全,防止腐烂变质,如有库存不足、品种不全等情况,要及时报告给安环科计划采购。2劳动防护用品的发放2.1劳动防护用品的发放标准。

2.1.1公司安环科组织劳动防护用品评估人员,根据《劳动防护用品发放标准》以及各工种的劳动环境和劳动条件确定劳动防护用品发放标准和使用周期,配备具有相应安全、卫生性能的劳动防护用品。

2.1.2公司安环科在劳动条件、工作环境发生变化时要及时调整发放标准,满足生产需要。一般情况,一年进行一次劳动防护用品管理制度和发放标准修订。

2.1.3对于生产中必不可少的安全帽、安全带、绝缘护品,防毒面具,防尘口罩等特殊劳动防护用品,必须根据特定工种的要求配备齐全,并保证质量。2.1.4凡是从事多种作业或在多种劳动环境中作业的人员,应按其主要作业的工种和劳动环境配备劳动防护用品。

2.1.5生产管理、调度、保卫、安全部门等有关人员,应根据其经常进入的生产区域,配备相应的劳动防护用品。

2.1.6企业应有公用的安全帽、工作服,供外来参观、学习、检查工作人员临时借用。公用的劳动防护用品应保持整洁,专人保管,如有丢失,要查清责任,折价赔偿。

2.1.7在生产设备受损或失效时,有毒有害气体可能泄漏的作业场所,除对作业人员配备常规劳动防护用品外,还应在现场醒目处放置必需的防毒护具,以备逃生、抢救时应急使用。用人单位还应有专人和专门措施,定期保养,保证其处于良好待用状态。2.2劳保防护用品的发放。

2.2.1安环科负责全公司的劳动防护用品的发放,建立和健全职工劳动防护用品发放登记卡片,按时记载发放劳动防护用品情况和办理调转手续,定时核对各工种岗位劳动防护用品的种类和使用期限。

2.2.2新工人上岗前安全教育,要专门进行有关正确使用和保养劳动防护用品的培训,安环科在发放劳动防护用品时,应向领用人讲清正确使用方法,提醒职工自觉进行劳动防护用品保养。2.2.3发放程序如下:

2.2.3.1安环科每月31日前根据工种、标准制定《月份劳动防护用品预发

表》。

2.2.3.2仓库保管员按照《月份劳动防护用品预发表》中的劳保防护用品名称、时间,经职工本人签字后发放劳动防护用品。3劳动防护用品的使用

3.1使用劳动防护用品的原则和要求

3.1.1使用劳动防护用品必须根据劳动条件、需要保护的部位和要求,科学合理地进行选型。

3.1.2必须进行正确使用劳动防护用品的培训,让使用人员熟悉劳动防护用品的型号、功能、适用范围和使用方法。

3.1.3劳动防护用品,必须严格按照规定正确使用。使用前要认真检查,确认完好、可靠、有效,严防误用或使用不符合安全要求的护具。3.1.4特殊防护用品,如防毒面具等还应经培训、实际操作考核合格。3.1.5职工进入生产岗位、检修现场,必须按规定穿戴劳动防护用品,并正确使用劳动防护用品。

3.1.6不许穿戴(或使用)不合格的劳动防护用品,不许滥用劳动防护用品。对于在易燃、易爆、烧灼及有静电发生的场所、明火作业的工人,禁止发放、使用化纤防护用品。防护服装的式样,应当以符合安全生产要求为主,做到适用美观、大方。

3.1.7劳动防护用品应妥善保护,不得拆改,应经常保持整洁、完好,起到有效的保护作用,如有缺损应及时处理。3.2劳动防护用品的使用管理

3.2.1员工在工作时必须按要求正确佩戴劳动防护用品,否则按违章处理。

3.2.2车间、班组要对员工使用劳动防护用品的情况,随时进行检查。3.2.3车间、班组在组织职工安全教育时,帮助职工增强自我保护意识,鼓励职工正确使用劳动防护用品,必须监管和教育新员工如何正确佩戴和使用;在日常工作中,发现班组员工有不正确佩戴和使用劳动防护用品的,要及时更正并予以批评教育。

3.2.4安环科负责对全公司员工劳动防护用品的使用、维护情况进行监督检查,发现违章按“三违”处罚规定进行处理。4劳动防护用品的保养和检测

4.1发给职工的劳动防护用品由职工本人按要求定期保养;供外来参观、学习、检查工作人员临时借用的公用劳动防护用品指定专人保管,定期保养,应保持整洁,保证各种劳动防护用品始终处于良好状况。

4.2劳动防护用品的检测,除上级质量技术监督部门和安监部门例行质量检测外,单位内部检测由安环科和供应部门联合进行,每半年一次,保证劳动防护用品质量稳定、可靠。5劳动防护用品的评估

每年的一月和七月,由安环科组织安全管理人员、职业卫生、职业医务专业人员和职工代表参加,召开劳动防护用品的评估会议。针对生产自身风险,以及为职工的头、手、眼睛、脸、听力、脚、呼吸、热、冻、触电等方面保护所提供的劳动防护用品适应程度、配备标准、使用年限、质量要求进行全面评估,通过作业场所的风险分析,识别劳动防护用品的需求,为劳动防护用品管理制度和发放标准修订提供可靠依据。

范文2:劳动防护用品采购、验收、发放、使用、报废等管理制度

劳动防护用品采购发放检验报废制度总则

第一条为加强员工劳动防护,预防和控制职业病的发生,保护员工健康,加强员工劳动防护用品和保健品的管理,特制定本制度

第二条本制度适用于本加油站。

第三条本制度所称劳动防护用品是指在工作过程中未免遭或减轻事故伤害和职业病危害,保护职工健康,由加油站统一发放和配备,供员工使用的防护用品(具)和保健品。第二章采购

第四条劳动保护用品采购(一)劳动用品采购计划由各带班长提出,经站经理批准后,由站经理指派人员负责采购。(二)采购的劳动保护用品的质量及技术指标必须符合国家有关规定和标准要求;特殊劳动防护用品的购买要求到提供以下证件的单位购买:(1)厂家的营业执照;

(2)全国工业产品生产许可证;(3)有效的检测报告;(三)所采购的劳动防护用品的生产单位应符合国家、地方有关劳动保护用品监督管理规定的要求。

第三章劳动防护用品的验收

采购回的劳动防护用品,应由站经理负责检查验收。

验收分为质量验收和数量验收。要认真检查劳动防护用品名称、规格、型号、生产厂家、出厂日期、LA标志、合格证、使用说明书等;特种劳动防护用品安全标志证书、生产许可证、生产资质、经营资质、检查检验报告、使用说明书等,观察护品有无破损缺陷、各项技术参数是否符合要求。劳动防护用品验收要做好记录,参加验收人员要签字。

发现劳动防护用品质量不符合要求、数量不准确、证照不全、无LA标志的,坚决不予接受入库。

第四章劳动防护用品保管制度

根据实际情况,保证劳动用品的供应降低成本与消耗,加速周转,节省消费,特对生产所用劳动用品进行全面的统一的管理,加油站应遵守下列的规章制度,以便能使用完整的劳动用品。

(一)搞好劳动用品的入库验收,把好劳动用品的验收关,确保规格、数量、质量、符合使用规定。

(二)搞好劳动用品的领发和盘点,面向生产、方便群众、保证供应、即时回收。

(三)搞好用品保管工作,做到技术资料齐备、单据帐目正确、收发即时、数量准确。

(四)搞好劳动用品的综合利用和调节工作,降低,节约费用。

第五章劳动保护用品发放和配备

(一)新购劳动防护用品须经仓库管理人员出具入库单,对劳动防护用品进行验收,(验收内容:名称,型号,规格,数量,合格证,检验报告等。)在有存放条件的地点进行统一保管,并定期进行清点核实。(二).按照劳动条件发给劳动者防护用品,属于在生产过程中保护工人的安全健康所必须的则发,否则不发,劳动条件相同的发给相同护品。工种相同,劳动条件不同则发给不同护品。(三)防护服:所有工作人员时必须使用静电防护服。(四)防护手套:(帆布手套、线手套、胶手套、绝缘手套)发给在操作中易于严重磨手的工种,绝缘手套供带电作业备用,胶手套供直接接触油品的工种使用(五)防护鞋:所有工作人员时必须使用静电防护鞋(六)毛巾:发给肮脏作业的工种使用。(九)安全带,安全网:从事高空作业的工种在高空作业时必须使用安全带,安全网。(十)从事多种作业者,按其基本工种发护品。如果发给的护品对从事某些特殊工作不能适用时,则可供给所必需的护品做备用(十一)对生产管理人员应按具体情况发给备用的护品(十二)所有护品均免费发给职工,教育职工节约使用(十四)所发劳动防护用品领取人有妥善保管和正确使用的义务

第六章劳动保护用品的使用

(一)应定期对员工进行防护用品的正确佩戴和使用培训,确保员工100%正确使用。(二)员工在巡检、操作、检维修、事故处理等过程中,须根据工作场所职业危害因素的种类、浓度或强度,穿着、佩戴或随身携带相应的防护用品。(三)劳动防护用品应在规定的使用期限内使用,劳动保护用品破损或变形、影响防护性能或达到报废期限的,应予以报废并更换或补发。禁止使用,过期和报废的防护用品。(四)外来人员进入现场应按要求佩戴使用防护用品,防护用品根据实际情况可由公司有关部门负责提供。外来施工单位人员应按照公司有关规定要求,进入现场和工作时须佩戴与工作和场所危害相适应的防护用品。(五)应加强员工劳动保护用品佩戴、使用情况的检查。

第七章劳动保护用品的保管

(一)仓库管理部门应按照仓库管理有关要求,加强对劳动保护用品的保管,及时清理过期、失效的劳动防护用品。

(二)全体员工应妥善保管各类防护用品,不得破坏防护用品结构及影响其使用功能。

第八章劳动保护用品的维护、保养和更新

(一)应定期对现场配备的公用防护用品(具)、药品完好、有效情况的进行检查,定期进行维护和保养,确保完好、有效。(二)对防护性能较高的劳动保护用品,机动部应定期组织强制检验,并做好检验记录。

(三)应对过期失效的防护用品及时更换、更新。

第九章劳动防护用品的评估

每年的一月和七月,由企管部组织,安全管理人员、职业卫生、职业医务专业人员和职工代表参加,召开劳动防护用品的评估会议。针对企业生产自身风险,以及为职工的头、手、眼睛、脸、听力、脚、呼吸、热、冻、触电等方面保护所提供的劳动防护用品适应程度、配备标准、使用年限、质量要求进行全面评估,通过作业场所的风险分析,识别劳动防护用品的需求,为劳动防护用品管理制度和发放标准修订提供可靠依据。

第十章劳动防护用品的报废

劳动防护用品必须按照国家要求和产品有效安全期内使用,超出安全防护期限不得继续使用,应立即报废,由加油站站经理收回后统一处理。

劳动防护用品名称有限安全期

工作服半年安全帽一年劳保手套七天劳保鞋一年毛巾三十天安全带两年

范文3:劳动防护用品采购、验收、发放、使用、报废等管理制度

湖南省第四工程有限公司劳动防护用品管理制度(讨论稿)

第一章总则

第一条为加强员工劳动防护,预防和控制职业病的发生,保护员工健康,加强员工劳动防护用品和保健品的管理,特制定本制度。

第二条本制度适用于公司所属各项目部。

第三条本制度所称劳动防护用品是指在工作过程中未免遭或减轻事故伤害和职业病危害,保护职工健康,由公司统一发放和配备,供员工使用的防护用品(具)和保健品包括;防护服、防护手套:(帆布手套、线手套、胶手套、绝缘手套)、防护鞋:(隔热皮鞋、胶鞋、绝缘鞋、雨鞋、)、防护帽:(安全帽、工作帽、草帽)、毛巾、防护面具、安全带,安全网、特殊工种所必需的护品等。

第二章劳动保护用品采购

(一)劳动用品采购计划由所需项目部提出,经分公司工会审核批准后上报,由公司工会负责采购。采购计划需提前15个工作日报公司工会。

(二)采购的劳动保护用品的质量及技术指标必须符合国家有关规定和标准要求;特殊劳动防护用品的购买需到能提供以下证件的单位购买:(1)厂家的营业执照;(2)全国工业产品生产许可证;(3)有效的检测报告;

(三)所采购的劳动防护用品的生产单位应符合国家、地方有关劳动保护用品监督管理规定的要求。

第三章劳动防护用品的验收

(一)采购回的劳动防护用品,应由项目安全负责人负责验收。

(二)验收分为质量验收和数量验收。要认真检查劳动防护用品名称、规格、型号、生产厂家、出厂日期、LA标志、合格证、使用说明书等;特种劳动防护用品安全标志证书、生产许可证、生产资质、经营资质、检查检验报告、使用说明书等,观察护品有无破损缺陷、各项技术参数是否符合要求。

(三)劳动防护用品验收要做好记录,参加验收人员要签字。

(四)发现劳动防护用品质量不符合要求、数量不准确、证照不全、无LA标志的,坚决不予使用,并及时报公司工会进行退换处理。

第四章劳动防护用品保管制度

公司根据实际情况,保证劳动用品的供应降低工程成本与消耗,加速周转,节省消费,特别是对项目所用劳动用品进行全面的统一的管理,项目部应遵守下列的规章制度,以便能使用完整的劳动用品。

(一)搞好劳动用品的入库验收,把好劳动用品的验收关,确保规格、数量、质量、符合使用规定。

(二)搞好劳动用品的领发和盘点,面向生产、方便群众、保证供应、即时回收。

(三)搞好库内的业务员工作,做到技术资料齐备、单据帐目正确、库容整齐、收发即时、数量准确。

(四)搞好各种机械和用品的技术保管和维护保养工作,保证用品的使用价值不受损失,质量完好无损。

(五)加强团结管理体制人员的安全教育,做好防火、防盗、防爆、防洪等工作,确保仓库劳动用品的安全检查。

(六)行政办应搞好劳动用品的综合利用和调节工作,降低库存,节约仓库储蓄费用。

第五章劳动保护用品发放和配备

(一)公司生产安全部门不定期对新购劳动防护用品进行验收,(验收内容:名称,型号,规格,数量,合格证,检验报告等。)项目部需在有存放条件的地点进行统一保管劳动防护用品,并定期进行清点核实。

(二)防护服:从事以下作业者施工时必须使用防护服。(1)接触有毒、有放射性与对皮肤有感染的物质的作业者。(2)有强烈辐射热的或有灼烧危险的作业者。

(3)有刺激、绞碾危险或可能因钩挂、磨损衣服而引起外伤的作业者。(4)经常接触腐蚀性物质的或特别肮脏物品的作业者。

(三)防护手套:(帆布手套、线手套、胶手套、绝缘手套)发给在操作中易于烧手、烫手和严重磨手的工种,绝缘手套供带电作业备用,胶手套供直接接触腐蚀性液体和剧毒物质的工种使用。

(四)防护鞋:(隔热皮鞋、胶鞋、绝缘鞋、雨鞋)发给防烫、防刺割、防触电、防水、防腐蚀、防砸的工种使用。

(五)防护帽:(安全帽、工作帽、草帽)发给在操作中头部需要防物体打击、防发辫绞碾、防烫、防寒、防晒的工种使用。

(六)毛巾:发给在操作中颈部需要防灼烧和从事粉尘、肮脏作业的工种使用。

(七)防护面具:(防毒面具、防尘口罩、防护眼镜)发给面部有烧灼危险和喷洒伤害,有吸入有害气体危险,从事粉尘作业对眼部有伤害危险的工种。

(八)安全带,安全网:从事高空作业的工种在高空作业时必须使用安全带,安全网。

(九)从事多种作业者,按其基本工种发护品。如果发给的护品对从事某些特殊工作不能适用时,则可供给所必需的护品做备用。

(十一)对生产管理人员应按具体情况发给备用的护品。(十一)所有护品均免费发给职工,教育职工节约使用。(十二)根据各科室,项目部人员所做计划,统一进行领用。(十三)所发劳动防护用品领取人有妥善保管和正确使用的义务。

第六章劳动保护用品的使用

(一)应定期对员工进行防护用品的正确佩戴和使用培训,确保员工100%正确使用。

(二)员工在巡检、操作、检维修、事故处理等过程中,须根据工作场所职业危害因素的种类、浓度或强度,穿着、佩戴或随身携带相应的防护用品。

(三)劳动防护用品应在规定的使用期限内使用,劳动保护用品破损或变形、影响防护性能或达到报废期限的,应予以报废并更换或补发。禁止使用,过期和报废的防护用品。

(四)外来人员进入施工现场应按要求佩戴使用防护用品,防护用品根据实际情况可由公司有关部门或项目部负责提供。外来施工单位人员应按照公司有关规定要求,进入现场和工作时须佩戴与工作和场所危害相适应的防护用品。

(五)应加强员工劳动保护用品佩戴、使用情况的检查。

第七章劳动保护用品的保管

(一)项目部仓库管理部门应按照仓库管理有关要求,加强对劳动保护用品的保管,及时清理过期、失效的劳动防护用品。

(二)全体员工应妥善保管各类防护用品,不得破坏防护用品结构及影响其使用功能。

第八章劳动保护用品的维护、保养和更新

(一)应定期对现场配备的公用防护用品(具)、药品完好、有效情况的进行检查,定期进行维护和保养,确保完好、有效。

(二)对防护性能较高的劳动保护用品,机动部应定期组织强制检验,并做好检验记录。

(三)应对过期失效的防护用品及时更换、更新。

第九章劳动防护用品的报废

劳动防护用品必须按照国家要求和产品有效安全期内使用,超出安全防护期限不得继续使用,应立即报废。

劳动防护用品名称

工作服安全帽劳保手套劳保鞋绝缘鞋防护眼镜防尘口罩防毒面具毛巾安全带、安全网

本制度由湖南省第四工程有限公司工会办公室负责解释说明。有限安全期(参考)

半年一年七天一年一年十五天五天两年三十天两年