民主评议制度

范文1:民主评议制度

民主评议制度

一、民主评议工作由局党委和各党支部组织实施。评议要严格程序、严肃认真、客观公正、确保实效。

二、民主评议每年一次,结合年度工作总结一起进行,民主评议的对象是党员。三、民主评议党员

(一)评议的主要内容有五个方面:⑴是否具有坚定的共产主义信念,全心全意为人民服务。(2)是否坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策,在政治上同党中央保持一致。(3)是否维护改革的大局,正确处理国家、集体和个人利益之间的关系,做到个人利益服从党和人民的利益,局部利益服从整体利益。(4)是否坚决执行党的各项决议,严守党纪政纪、国法,坚决做到令行禁止。(5)是否密切联系群众,关心群众疾苦,艰苦奋斗,廉洁奉公,自觉维护人民群众的利益。

(二)民主评议党员的方法一般采用个人自评、党员和群众测评和支部审定的方法进行,并与年度考核相结合。1.个人自评:对照党员标准,总结个人在思想、工作、学习等方面的情况,尤其要认真检查自己在执行党的路线、方针、政策方面的认识、态度和行动,肯定成绩,找出差距,明确努力方向,并写出年度书面小结。

2.测评:党支部召开由全体党员和部分党外群众参加的评议会议,党员进行自我总结,开展批评和自我批评。党员和群众分别对每个党员进行民主评议。

3.支部审定:各支部要对评议的情况进行分析综合,分别对党员作出优秀、合格、不合格的鉴定,形成组织意见。评议结果应及时通报和反馈给本人。

范文2:党员民主评议制度

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党员民主评议制度民主评议党员制度是党支部按照有关规定在新形势下根据从严治党的方针,把教育党员、管理、监督融为一体,加强党的建设的一项重要制度。要在上级党委领导下,以党支部为单位有步骤地进行。一般每年进行一次。

民主评议党员按照党章规定的条件党员,对全体进行党员做新时期合格共产的教党员育。通过对的正党员面教育、自我教育和党内外群众的评议,以及党组织的考核检查和评议每个在坚党员持党的基本路线的实践中,在改革开放和两个文明建设中发挥先锋模范作用的情况,并通过组织措施达到激励、党员纯洁队伍、整顿队伍的目的,表彰优秀,妥党员善处理不合格,从党员而提高队伍党员的整体素质,保持党组织的先进性,增强党组织的凝聚力和战斗力。

一、民主评议的基本内容

1、是否具有坚定的共产主义信念,能否坚持四项基本原则,坚持改革开放,把实践“三个代表”重要思想同脚踏实地做好本职工作结合起来,全心全意为人民服务。

2、是否坚决贯彻执行党在社会主义初级阶段的基本路线和各项方针政策,在政治上同党中央保持一致,为推动教育事业的发展和社会主义精神文明建设作出贡献。

3、是否站在改革开放的前列,维护改革的大局,正确处理国家、集体、个人利益之间的关系,做到个人利益服从党和人民的利益,局部利益服从整体利益。

4、是否坚决执行党的决议,严守党纪、政纪、国法,作到令行禁止。5、是否密切联系群众,关心群众疾苦,艰苦奋斗,廉洁奉公,自觉维护人民的利益。

二、民主评议的程党员序

1、学习动员。学习内容主要是党章,学习方法可采用上课辅导,座谈讨论,全体介绍等形式,讲求实效。

2、自我评价。按照标准党员,认真对照检查,个人在思想、工作、学习党纪等方面的情况,自我评价要做到联系实际具体、恰当,敢于触及实质性问题。

3、民主评议。召开支部大会党员,在党党员内开展评议,评议要根据本人的实际表现,依据标准严肃认真地进行。党员

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4、组织考察。支委会对民主评议的意见进行讨论研究,结合支部平时掌握的情况,对每个提党员出组织意见,正式写出书面评议材料,并向支部大会报党员告和进行评议。

5、表彰和处理。对民主评议出的优秀,支党员部可以用口头或书面形式进行表扬,对突出的优秀报党员上级党委给予表彰,对模范作用不突出的要党员进行帮助教育,限期改正。

民主评议制度党员是党支部按照有关规定在新形势下根据从严治党的方针,把党员教育、管理、监督融为一体,加强党的建设的一项重要制度。要在上级党委领导下,以党支部为单位有步骤地进行。一般每年进行一次。

民主评议按照党员党章规定的条件党员,对全体进行党员做新时期合格共产的教党员育。通过对的正党员面教育、自我教育和党内外群众的评议,以及党组织的考核检查和评议每个在坚党员持党的基本路线的实践中,在改革开放和两个文明建设中发挥先锋模范作用的情况,并通过组织措施达到激励、党员纯洁队伍、整顿队伍的目的,表彰优秀,妥党员善处理不合格,从党员而提高队伍的整体素质,保持党组织的先进性,增强党组织的凝聚力和战斗力。党员

一、民主评议的基本内容

1、是否具有坚定的共产主义信念,能否坚持四项基本原则,坚持改革开放,把实践“三个代表”重要思想同脚踏实地做好本职工作结合起来,全心全意为人民服务。

2、是否坚决贯彻执行党在社会主义初级阶段的基本路线和各项方针政策,在政治上同党中央保持一致,为推动教育事业的发展和社会主义精神文明建设作出贡献。

3、是否站在改革开放的前列,维护改革的大局,正确处理国家、集体、个人利益之间的关系,做到个人利益服从党和人民的利益,局部利益服从整体利益。

4、是否坚决执行党的决议,严守党纪、政纪、国法,作到令行禁止。5、是否密切联系群众,关心群众疾苦,艰苦奋斗,廉洁奉公,自觉维护人民的利益。

二、民主评议的程党员序

1、学习动员。学习内容主要是党章,学习方法可采用上课辅导,座谈讨论,免费分享创新

全体介绍等形式,讲求实效。

2、自我评价。按照标准党员,认真对照检查,个人在思想、工作、学习党纪等方面的情况,自我评价要做到联系实际具体、恰当,敢于触及实质性问题。

3、民主评议。召开支部大会党员,在党党员内开展评议,评议要根据本人的实际表现,依据标党员准严肃认真地进行。

4、组织考察。支委会对民主评议的意见进行讨论研究,结合支部平时掌握的情况,对每个党员提出的组织意见,正式写出书面评议材料,并向支部党员大会报告和进行评议。

5、表彰和处理。对民主评议出的优秀,党员支部可以用口头或书面形式进行表扬,对突出的优秀党员报上级党委给予表彰,对模范作用不突出的要进行党员帮助教育,限期改正。

资料来源:

范文3:党内民主评议制度

西丰分公司党支部党内民主评议制度为加强我公司党的建设,发挥党支部的政治优势,为实现我公司的发展目标提供坚强的组织保证,促进企业的发展,特制定本制度。

一、评议工作的目的和意义

民主评议工作是加强党的组织建设,提高党员素质的一项重要措施,是对党员进行经常性教育、管理、监督的有效形式和方法。主要是通过教育,评议和组织考察,检查和评议党员在执行党的基本路线的实践中,在我公司改革发展工作中,发挥先锋模范作用的情况,表彰优秀党员,处置不合格党员,增强党支部的凝聚力和战斗力。

二、评议内容(一)党员评议内容

1、是否具有共产主义的远大理想,带头执行党和国家现阶段的各项政策;是否模范地执行公司党支部关于改革和发展的有关举措,勇于开拓,积极进取,不怕困难,不怕挫折,为我公司两个文明建设作出贡献。

2、是否能做到诚心诚意为人民谋利益,吃苦在前,享受在后,克己奉公;是否维护大局,正确处理国家、集体、个人利益之间的关系,做到个人利益服从党和人民的利益,局部利益服从整体利益。

3、是否切实执行党的决议,严守党纪、政纪、国法,坚决做到令行禁止。

4、是否能认真学习马列主义理论,增强辩别是非的能力,掌握做好本职工作的知识和本领,努力创造一流的成绩。

5、是否能在危急的时刻挺身而出,维护国家和人民的利益,坚决同危害人民、危害社会、危害国家的行为作斗争。

(二)党支部评议的主要内容1、是否能加强党支部班子建设,充分发挥党支部的战斗堡垒作用;是否能积极配合本单位行政领导,保证本部门各项工作任务的完成。

2、是否严格按党章办事,按党的制度办事和规定办事,有严格的组织生活制度,不断加强对党员的教育、管理和监督。

3、是否能组织党员群众认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论,“三个代表”重要思想和党的路线、方针、政策,提高党员素质;是否能教育和组织党员立足本职,建功立业,发挥先锋模范作用。

4、是否能按党章规定的标准发展新党员,严肃处置不合格党员,不断纯洁党的组织,不断增强党组织的活力。

5、是否能在党内生活中讲党性、讲原则,开展积极的思想斗争,弘扬正气,反对歪风。

6、是否能加强对党员领导干部的监督,充分发挥他们的表率作用。

7、是否能加强和改进思想政治工作,加强对群众组织的领导,促进两个文明建设。

三、评议工作的步骤

民主评议的工作,要在党支部的领导下有步骤地进行。方法要简便易行,时间要相对集中。

1、学习教育。结合当前形势,对党员进行在新形势下坚持党员标准的教育。主要是内容为《关于党内政治生活的若干准则》、党的十七大精神等。学习方法可以多种多样,要讲求实效。

2、自我评价。在学习讨论的基础上,对照党员标准,总结个人在思想、工作、学习方面的情况,写出书面总结。党员自我总结时,特别是检查对我公司改革和发展工作的认识,态度和行动,既肯定成绩,又找出差距,明确今后努力方向,提出改正措施。

3、民主评议。可采取召开党支部会方式,进行民主评议。在党员个人认真总结的基础上,在党内开展互相评议。评议中,要实事求是,要是非分明,敢于触及矛盾,认真地而不是敷衍地开展批评与自我批评。同时还要注意与人为完善,讲究效果。并采取适当的方式,听取非党员群众的意见。

4、组织考察。支委会对党内外评议的意见,进行实事求是的分析、综合,形成组织意见,转告本人。

5、表彰和处理。对民主评议好的党员,由党支部通过口头或书面形式进行表扬。对基本不合格的党员,要继续帮助教育,限期改正。对明显不具备党员条件的,经支部党员大会讨论通过给予劝退或除名,并报有关部门备案。对评议中揭露的违法乱纪等问题,要认真查明,严肃处理。对党员进行组织处理,应当十分慎重,原则要坚持,方法要得当。对被劝退和除名的,党组织要做好思想工作。

模范作用突出的党员,党支部可以进行表彰。其中特别突出的,可以由支部报当地县直工委,参加优秀共产党员、优秀共产党员行政领导干部、优秀党务工作者的评选。支部工作开展效果突出的,也可参加当地县直工委的先进党支部评选活动。

四、评议工作的时间安排和具体要求

1、民主评议工作总体上要求在当年12月或次年1月完成。可根据本部门的工作部署作出具体安排,结合部门的实际情况开展评议工作。

2、根据党员所在工作部门的特色,评议党员的具体要求要体现其不同的特点。对领导干部、机关及后勤工作等岗位党员的评议,要切合实际的具体要求。党员领导干部要坚持“三个代表”重要思想、坚持“两手抓”,顾全大局,维护团结,清正廉洁,坚持民主集中制作为主要内容。

3、领导干部要带头参加民主评议,要以普通党员身份参加所在党支部的民主评议,接受党员群众的评议。

4、在民主评议中要抓住“两头”,对优秀党员,要进行表彰宣传,树立本单位党员群众学习的榜样;对一些在党员中有不良影响的党员,要加强教育,情节严重,甚至严重影响组织形象的,要给予严肃的党纪处分。

5、要特别重视抓好科级党员领导干部的民主评议,科级以上党员干部的自我总结要上交市公司党组,进行把关。

6、在民主评议结束后,要召开支委会,对评议工作进行总结,并将总结报市公司党组。对不合格党员必须有明确的处理意见。

二○○九年十一月二十日