凝心聚力抓管理 齐抓共管保安全

范文1:凝心聚力抓管理 齐抓共管保安全

凝心聚力抓管理齐抓共管保安全

河项目部致全体员工的一封倡议书

为了进一步提升项目部工程管理水平,强化各项制度的落实,充分发挥群众的监督检查作用,保证家庭安康幸福,促进项目部和谐稳定,特向项目部全体员工发出“凝心聚力抓管理、齐抓共管保安全”的倡议:

一、强化管理,全员参与,充分发挥员工的监督检查作用全体职工是安全工作的主体。“人人都是安全员、人人都是安全管理者”的全员安全理念,就意味着广大职工既是安全的受益者,也是安全的管理者,对安全生产承担着义不容辞的责任。要求全体员工无论是在项目部管理上的不足,还是在生产现场存在的安全隐患,都要积极主动的提出宝贵意见。

二、履行职责,认真监督各项制度的落实

加强民主管理,维护职工安全与健康合法权益。要求员工监督好有关项目部安全管理制度及各级各类人员安全责任制度的落实情况;指挥者能否以“不安全不生产”为原则组织生产,对待职工能否心系群众,以兄弟般的情谊关爱员工,来增强我项目部的归属感、凝聚力、亲和力。

三、公开、公平、公正,确保奖金工分合理分配

经济牵连每名员工及家庭的切身利益,为进一步规范考勤、工分分配制度,要求员工互相监督,如有此事,经调查属实严惩不怠。

四、全员发动,畅通渠道,广泛开展合理化建议征集活动。

为了项目部稳定长期发展,全体职工要积极献计献策,广开言路,畅通渠道,为项目部出有价值的“金点子”,我们会认真对待职工的合理化建议,并对建议者给予奖励。

五、和谐相处,遵纪守法,树立良好形象要求职工及管理人员要遵纪守法、远离黄赌,严禁打架斗殴、铺张浪费,不得吃、拿、卡、要,端正作风,清正廉洁,为人行善,努力工作。

春风化雨、润物无声。希望广大全体职工积极响应这一倡议,集思广议,充分发挥群众安全管理作用,为家庭负责、为企业负责,不断筑牢安全生产防线,努力为实现全项目部安全生产全年目标做出更大贡献!

最后,祝项目部全体职工家庭幸福、阖家欢乐、工作顺利,身体健康!

项目部2013年4月4日

范文2:齐抓共管尽职责 保障安全促发展

江苏银宝集团齐抓共管尽职责保障安全促发展

刘爱国江苏银宝控股集团有限公司江苏盐城224005近年来,银宝集团认真履行安全职责,积极落实安全生产责任制,依法依规开展安全生产活动,连续多年未发生安全责任事故,企业安全发展,职工安居乐业,安全工作促进了各业经济持续、健康、稳定发展。集团连续2年被盐城市安委会考核为“安全生产目标考核优秀单位”。

齐抓共管,密织安全管理网络。集团根据人员变动和机构调整情况,及时调整充实安全生产委员会,各基层单位从车间到班组全都成立劳保监督小组,设兼职安全员,形成了纵向到底、横向到边的管理网络。强化责任意识,建立了全员安全风险抵押金制度,把责任和压力落实到每个人身上,做到“安全重担众人挑,人人肩上有指标”。严格落实安全生产“一票否决”制度,始终把安全工作与领导的政绩、薪酬和先进评比挂钩,形成了以安全为最高效益、最大政绩的鲜明导向。

强化责任,严格落实安全措施。压实安全责任,按照“党政同责、一岗双责、失职追责”的要求,层层签订安全责任书,做到安全工作事事有人管,处处有人问。严格检查督查。以“五级五覆盖”的标准,形成集团季度有督查、单位每月有自查、班组每旬有检查的“三级网格化”监管模式。在重大节假日和特殊时段,还不定期邀请专家,对单位安全生产工作进行“把脉问诊”和现场辅导,切实增强了安全监管实战能力。规范基础管理,将集团安全管理制度、岗位安全生产责任制、安全操作规程,印发给职工学习;充分发挥“事故隐患排查治理信息系统”平台作用,及时准确掌握事故隐患排查治理情况,及时做好基础台账并组织考核,全面提升了安全管理水平。

创新措施,营造安全浓厚氛围。注重平台宣传,添加和推广使用“安全盐城”微信和“江苏安全宣教云平台”,通过《银宝通讯》、《银宝信息网》、宣传展板,大力宣传安全生产先进典型。组织系列活动。举办演讲比赛,组织职工学习新《安全生产法》读本、参加全国新《安全生产法》知识竞赛,积极参与市组织的“生命之歌大家唱”。突出岗位培训,配合市安全宣教培训中心举办安全管理人员辅导培训班,及时组织相关人员参加安全培训,确保全员培训合格率100%、“三项岗位人员”持证上岗率100%。关爱职工健康,为切实保障全体员工的身体健康,组织2800多名职工进行健康体检,并为职工建立个人健康档案。(刘爱国)

范文3:凝心聚力抓党建 抓好党建促发展

凝心聚力抓党建抓好党建促发展石咀乡2012年上半年党建工作专项述职报告乡党委书记赵补文尊敬的各位领导、同志们:

今年来,在县委、县政府的正确领导下,本人认真履行党建工作第一责任人的职责,以科学发展观为统领,以“创先争优见行动、建强组织增活力”为主题,以基层组织建设年为契机,按照“当好排头兵、工作创一流”的工作要求,紧紧围绕经济抓党建,抓好党建促发展的工作思路,通过开展“七大行动”,及时解决存在的问题,确保了上年党建工作目标任务的全面完成,有效地促进了党建、经济、社会协调发展,现将本人半年来党建工作汇报如下:

一、主要做法

(一)开展“集中建党”行动,促进党组织全覆盖上水平强化“书记抓、抓书记”责任意识,努力促进党组织和党建工作全覆盖上水平。一是落实党建工作责任制。年初,乡党委层层签订了党建工作责任书,明确了相关领导、相关部门和各支部的党建目标任务,并实行年度奖惩考核;在班子内部,进一步明确党建工作分工责任制,形成了党委书记负总责,分管领导直接抓,班子成员具体抓,中层干部积极抓,村干部配合抓的党建格局。二是坚持为党员干部排忧解难。把解决党员干部的困难视为己任,坚持一有空闲时间便到各村走访,及时发现困难,当场解决困难,今年以来,共为14名党支部书记、60多名党员解除70多个困难问题,消除了党员干部的后顾之忧,赢得了党心民心。三是坚持件件工作有落实。对各项工作有布、有检查、有通报,对出现问题以及任务完成不及时、不达标的党员干部及时进行批评劝诫,帮助他们分析原因、改进方法,让他们心服口服,先后与10多名机关干部和30多位农村干部进行了单独座谈,严肃了工作纪律,使全乡党员干部队伍风正气顺、纪律严明。四是坚持党的组织和工作全覆盖。针对石咀外来人员多、矛盾问题多的特点,经常深入村里和“两委”组织调查研究,积极探索新形势下石咀党建工作的新路子,以党建促进石咀的发展。

(二)开展“对标晋位”行动,促进基层党建管理上水平一是深化“分类定级”活动。按照“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好”标准,分行业、分系统地对所属基层党组织进行分类定级,建立了先进、一般、后进党组织台账。二是科学分类定级。为使分类定级工作更具针对性和操作性,我坚持定量评价与定性评价相结合,平时工作与定期考核结果相结合,群众评议和组织评定相结合进行评价权重设。全乡共评出一类先进党支部10个,二类一般党支部19个,三类后进党支部2个。三是制定奋斗目标。明确了先进党组织上水平、一般党组织上台阶、后进党组织换新貌的具体目标。力争年内争创省级党建工作示范乡,争创市以上先进党支部2个,争创县先进党组织3个,后进党组织年转化率达100%以上。四是健全升级措施。在农村,全面落实“一定三有”,深入推广“文建明”工作法,全面推行“三二三”工作制;在乡村,深入推进“三有一化”,重点加强村级党建工作,注重后备干部培养和后进村的集中整顿

(三)开展“领头雁”行动,促进党员干部队伍上水平打造一支作风硬、素质高,敢拼敢抢,真抓实干的党员干部队伍,是各项工作顺利开展的第一保障。一是优化队伍结构。把选好配强村居党组织书记作为关键性工作来抓。二是优化培训措施。采取党校培训、专家授课、外出参观等方式,实现村支部书记培训方式多渠道、培训内容多方面、培训格局多方位。截至目前,乡村干部队伍普遍集中培训了一次以上,参培率达100%.三是优化沟通方式。以交心谈话、提醒谈话、专题谈话、诫勉谈话等方式,及时了解和掌握村书记思想和工作动态,鼓励村支部书记主动与乡党委谈心交流,变上级对下级的单项交流为互动配合、共同交流的双向式谈心,解决了沟通不够、言路不畅、监督管理不到位的问题。四是优化管理机制。健全领导干部廉洁从政机制,完善了拒腐防变城防体系和党员评估体系建设,实行了以工作实绩为核心、以落实报酬待遇为重点、以星级管理为手段的管理办法,形成了权责统一、运作规范、监督到位、考核严格的管理机制。

(四)开展“素质提升”行动,促进党员队伍建设上水平

积极探索集中学、自学、实地学、讨论学、帮带学等多种培训方法,实施“三学三强”党员素质提升工程。一是改进党员教育方式。采用专家授课、能人登台、明白人传经的方式举办党员致富就业实用技术培训班,利用远程教育终端站作用,组织党员学习政治理论。截止5月30日,全乡以村为单位举办各类培训班22班次,参加培训的党员群众达到500多人次。二是加强流动党员管理。按照“工作不留空白、教育不断跟进、党性得到增强、权利能够保障、作用有效发挥”要求,建立了流动党员管理台账,在组织关系接转、就业协调、业务培训、维权、困难解决方面做到了服务到位。三是改进党员发展方式。严格遵循“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的十六字方针,坚持“成熟一个发展一个”、“宁缺勿滥”的原则,推行了发展党员记实制、公示制、票决制。注重从致富带头人、团组织推荐的优秀青年以及具有初中以上文化水平的青年中发展党员,从源头上保证党员队伍的质量,为党组织输入新鲜的血液。今年来我乡共发展党员5名,培养入党积极分子28名。

(五)开展“民主聚力”行动,促进党委自身建设上水平半年来,围绕科学执政、民主执政、依法执政的执政能力建设总目标,通过加强党委工作程序规范化建设,推动党内制度的完善和落实,不断提高党委领导能力和水平。一是坚持带头履行书记职责。时时处处为党员干部树立表率形象,敢于叫响“向我看齐”的口号,对党委研究形成的决策决议及通过的工作,身先士卒,冲锋在前,如在今年的移民搬迁工程工作中,从规划设计,部门沟通,关系协调,工作实施始终冲在第一线,既当指挥员,又当战斗员。二是始终坚持民主集中制。建立健全党委班子的各项规章制度,严格执行民主集中制,作为“班长”,在党委会议讨论研究工作时,我坚持做到不抢先发言定调子、不压制发言堵路子、不强制拍板作决定,在民主集中的基础上,对重大问题做到有主见不主观、果断不武断,从而充分调动了班子成员的能动性和积极性,突出了班子的集体领导地位。三是规范党委议事和决策程序。制定相关细则,围绕决策、执行、监督三个重点环节,对议事范围、议事原则、议事形式以及执行、监督、纪律等进行更加具体的规范,使党委议事和决策严格按法定程序规范运行,确保党委议事和决策的科学化、民主化、合理化。四是加强基层党务公开。进一步规范党务公开的内容、范围、时限、方法、形式和程序,落实公开责任和督促机制,探索建立公开效果评议机制。注重把党务公开与政务公开、村务公开、校务公开有机结合,形成统筹配套、互相促进、协调运转的工作格局。回应了党员关切,顺应了群众期盼。五是完善党委生活制度规范。对书记、委员职责内容进行了规范,明确各委员参与、维护、执行、检查党委决议的具体内容、权限、责任和要求,解决落实中存在的缺位、错位、越位问题。在党委班子建设中,我把作风建设作为一项重要内容来抓,要求班子成员带头转变工作作风,做给职工看、带着职工干。半年来,班子成员求真务实,认真抓好各项工作,起到了很好的表率带头作用。

(六)开展“建点强网”行动,促进服务群众功能上水平

一是阵地建设扎实推进。远程教育和文化信息资源共享工程共建项目正在按计划、有步骤地顺利实施,石咀、南坪、射虎川、新路口、铁堡、芦家庄、炭窑坪7个农村远程教育站点完成升级上档,村级活动场所已成为我乡的样板村。二是“五库一网”不断完善。建立和完善了党员信息库、流动党员信息库、村党组织书记信息库、大学生“村官”信息库、入党积极分子信息库,实行动态化管理。三是活动阵地作用得到发挥。以“开放式阵地”建设为重点,加强了对活动场所的管理和利用。村级组织活动场所,成为了基层党组织办公议事中心、党员群众活动中心、党员教育培训中心、便民服务中心、文体娱乐中心。今年年底前,我乡“五心”村的“三有”率将达100%,服务党员群众的功能将大幅提升。四是党建管理网络完善。落实了每位领导班子成员联系一个基层支部的“定点包干”制度。班子成员经常深入联系点抓调研、抓指导、抓发展,实实在在地帮助解决实际问题。选派了23名党建指导员驻村,负责党建工作的落实。

(七)开展“党建保障”行动,促进党内保障工作上水平一是落实党内关怀机制。完善了政策、资金、信息、技术等方面的党内激励关怀帮扶机制,设立了贫困党员救助帮扶基金,制定了优秀老党员、有突出贡献党员关爱办法,并按时足额发放老党员生活补贴。二是落实党内帮扶机制。为困难党员提供技术培训和政策宣传,帮助实现再就业。开展与困难党员结对帮扶活动,先后帮助农村党员家庭解决生产发展、子女入学、疾病致贫等实际困难10多件次。三是落实党内激励机制。对成绩突出的“双强型”优秀村支部书记授予荣誉称号,组织符合条件的16名大学生村官参加公务员、全额事业编制考试。为村“两委”成员办理了养老、医疗保险,解决他们的后顾之忧。四是落实“三级联述联评联考”制度。上半年,组织了基层党组织、党员和群众代表对县、乡、村党组织抓党建工作情况进行了评议;把抓基层党建工作情况作为了领导班子、领导干部年度考核的重要内容,切实做到了述职述党建、评议评党建、考核考党建、干部业绩看党建。五是落实党建经费。将党员教育经费,村党组织工作经费、活动经费,党员现代远程教育站点维护经费纳入财政预算。对活动阵地打造、党员教育、典型宣传等党建经费实行实报实销,党建工作经费得到了有效保障。

二、存在的问题

存在的主要问题:一是党委班子的整体工作水平还不适应新形势的需要,其战斗力还有待提高;二是个别支部软弱涣散,一些党员素质较低,甚至发生违纪现象;三是党员年龄结构老化、男女结构失衡、文化结构偏低等问题不有待于继续认真解决。四是就我个人而言,也还存在政策理论水平不够高、组织协调能力不够强、农村党建工作经验欠缺等问题和不足。

三、下步工作打算

在今后的党建工作中,我将严格按照县委及组织部的要求,一如既往地凝心聚力抓党建,抓好党建促发展。一方面继续完善自己,努力弥补自己的不足;另一方面,认真履行好乡党委书记的职责,按照县委党建工作的总体部署,围绕领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的“五好”目标,团结党委班子成员,并与党委班子成员一道,改进方法,加压奋进,进一步落实党建工作责任制,完善制度,创新机制,强化党员经常性教育和监督管理,积极探索党员服务群众长效工作机制,深化创先争优活动,坚持“三级联述联评联考”制度,狠抓后进班子转化,努力促进石咀党建工作上水平、上台阶,促进石咀经济社会持续、健康发展,以优异的业绩迎接党的十八大胜利召开!

以上报告,不妥之处,敬请各位领导和同志们批评指正。谢谢大家!二0一二年八月二十五日