机关党建工作思路

范文1:县直机关党建工作思路

2011年县直机关党建工作思路

2011年机关党的建设总体要求是:高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照十七大和十七届四中、五中全会的党建工作部署,以贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》为主线,深入开展创先争优活动,突出"四型五星"创建这个重点,继续夯实机关党建工作基础,以务实、创新精神全面推进机关党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,更好地为县委、县政府工作大局服务,为完成机关中心任务服务,为基层和群众服务,使机关党建工作始终走在基层组织建设的前头。

一、开展“四型五星”创建活动,在全县机关党组织和机关党员干部中深化创先争优机关党组织在机关工作中处于协助、监督、教育的重要地位,对各行各业具有示范和带动作用,机关党组织要认真履行好职责,在各项工作中争先锋、当表率、走在前头。发挥榜样的力量,树立一批带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气的星级党员干部典型,使基层党组织和广大党员学有榜样、赶有目标。

1、围绕建设学习型机关党组织,在提高机关党员干部的综合素质上下功夫。机关党组织要根据机关党员干部的实际情况,结合创先争优活动,有针对性地开展政治理论、业务知识和工作技能的1

学习教育活动。围绕全面学习、全程学习、终身学习和团体学习的目标,准确把握十二五时期发展的指导思想和主要任务,认真组织广大党员学习和贯彻好科学发展观、十七大和十七届四中、五中全会精神以及县委、县府的重大决策部署。各级机关党组织主要领导结合本部门(单位)工作实际和党员干部思想实际,面向本部门(单位)党员干部,上好开局第一堂党课;以提高工作能力和水平为目标,加强业务知识和技能的学习培训,以适应经济社会发展变化的需要为重点,加强经济、科技、法律、管理、信息、文化、社会、历史等知识的学习。坚持三会一课制度,持之以恒开展晚上读、写、想活动,会同县委组织部、宣传部抓实机关党委(组)中心组理论学习旁听制度,健全完善党支部学习、机关党员干部集中学习日等制度,着力抓好党员干部日常教育;健全完善学习考评、激励等机制。组织十佳微型党课教案评选等活动,激发党员干部的学习兴趣,提高学习质量。

2、围绕建设创新型机关党组织,在改变工作方式方法上做文章。机关党组织积极探索适应和推动本单位业务工作发展的党建工作思路,以党建工作思路的创新带动发展思路、工作方法、领导方式的转变。按照夯实基础、提高能力的要求,创新党建工作管理机制,不断完善党组织抓党建工作的目标机制、责任机制、考核机制。建立党建工作激励机制,大力培育、树立先进典型,鼓励先进、弘扬先进、学习先进。组织最佳组织生活实例、十佳党建创新亮点评选,鼓励机关党组织围绕简化程序、提高效率、为基层搞好服务,大力推进工作方式方法创新,力求在某个方面、某个环节、某个程序上打破常规,不断提高工作效率。适时将召开全县创先争优现场会。

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3、围绕建设服务型机关党组织,在提高机关服务水平上出实招。机关党组织根据本部门、本单位工作职责,自觉把服务大局、服务基层、服务企业、服务群众融入本职工作,积极转变工作作风,建立健全各项规章制度,制定具体可行的职业行为规则。继续深入开展星期三党员志愿服务活动,强化服务意识,拓宽服务路径,提高服务质量。做好党务、政务公开,继续深化县级机关开放日活动,提高工作透明度,利用网站、宣传栏等多种载体,发布党务、政务信息,公开办事流程,方便群众查询,接受群众监督。会同机关妇委会开展机关女干部十佳最美服务笑脸评选,强化广大党员干部服务中心、服务大局、服务基层的意识。

4、围绕建设文明型机关党组织,在营造机关发展环境上动脑筋。充分调动机关党员、干部在文明县城创建活动中的表率作用,继续开展健康生活进机关、文明礼仪进机关等活动,组织机关干部带头学习科学文化、卫生健康、文明礼仪、法律法规、金融等方面的新知识,倡导科学、健康、文明的生活方式。把文明型党组织创建同机关服务、精神文明建设、群众工作有机结合起来,以政治品德、社会公德、职业道德、家庭美德教育为主线,开展在单位做个好职工,在家里做个好成员,在社会做个好公民道德实践活动。

5、开展学习星、敬业星、绩效星、创新星、廉洁星评选。学习星:要求主动学习政治理论和业务知识,积极参加党员学习例会和各种培训,认真记学习笔记,写心得体会,做到工作学习化,学习工作化;敬业星:要求有强烈的事业心和责任感,爱岗敬业,恪尽职守,勤奋工作,服务大局,把工作做成事业;绩效星:要求组织能力强,勤政实干,出色完成各项任务,工作业3

绩显著;创新星:要求坚持解放思想,与时俱进,认真调查研究,善于创新,开拓进取;廉洁星:要求自觉遵守廉洁自律规定,发扬艰苦奋斗作风,不谋私利,自省、自重、自警、自励,在勤政廉洁上表现突出。按照自我认星、党员评星、组织定星三大步骤,组织机关支部党员干部采取面对面评议,背对背测评的方式,对照标准客观评价每个党员。在评选过程中,党员干部充分发表意见,指出每个党员的成绩和不足确保评选质量。各基层党组织要建立星级党员活动档案,党组织对党员争创星级党员情况实行半年一初评,年终一总评。星级党员评比结束后,在党务公开栏标明每名党员的星级,接受群众监督,对五星级党员进行发文表彰。

二、抓好基层基础,增强机关党组织的管理服务功能机关基层组织是党组织全部工作和战斗力的基础,如何调动基层党组织和群团组织的积极性,形成合力,是提高机关党建科学化水平的重要任务。

6、规范组织管理。深化公推直选工作,全面推开二、三级机关党组织的公推直选,选好配强党组织领导班子。做好党委部门党组织隶属关系调整后的组织管理工作,开展调查研究,加强与部门党委的沟通协调,加强机关党建工作的督促指导。制定《2011年机关党建目标责任考核办法》,切实加强机关党组织的日常管理和责任考核。完善机关党建网站在线考核,继续采取在线考核与日常检查相结合的办法,突出绩效导向,实施公开监督。根据《中国共产党章程》、《中国共产党发展党员工作细则(试行)》、《新昌县发展党员全程票决制实施办法(试行)》等有关规定,实施发展党员全程票决制,进一步扩大党内民主,完善发展党员工作程序,4

提高发展党员工作质量。加强党费的收缴和管理,做到党费足额收缴和规范使用。

7、加强党员队伍建设。以建党90周年为契机,开展党史知识竞赛及各类主题活动。举办新任党务干部培训班和第三期中层干部培训班,办好第二十三期入党积极分子培训班,认真做好培养教育引导工作。认真贯彻《2009-2013年全国党员教育培训工作规划》,切实抓好新党员的教育培训,确保每名新党员在入党后一年内至少参加一次集中培训。搞好机关党组织和党员信息化管理建设,对基层党组织和党员实行动态管理。

8、深入开展党风廉政建设。加强机关纪委建设,逐步理顺机关纪委与县直机关纪工委及部门纪委的关系,发挥机关纪委的作用。开展党纪条规学习教育,重点学习《党章》和《纪律处分条例》,强化党员意识,规范党员行为。加强廉洁从政教育,扎实开展预防职务犯罪教育、警示教育。树立廉政勤政善政先进典型,用身边的人和事教育引导党员干部。积极推动廉政文化进机关活动,倡导廉政文化装饰办公场所、美化办公环境,营造浓厚的机关廉政文化氛围。

9.落实关怀帮扶机制。积极争取党员关爱资金,开展机关党员关爱活动。机关工会联合会继续抓好工会互助互济资金的筹集与发放工作。充分发挥机关党组织的思想政治工作优势,进一步健全党内谈心谈话、探访慰问制度,及时掌握党员干部职工的思想动态。坚持在干部情绪波动较大时、工作岗位调整时、有违纪苗头时找党员干部谈心谈话,坚持在家遇上特殊困难时、本人生病住院时、家属重病时进行上门慰问。对党员工作生活困难情况进行摸底调查和5

建立档案,开展组织结对、干部结对和党员结对活动,改善党员工作生活困难状况。

10、加强群团组织建设。按照党建带工建、团建和妇建的方针,进一步加强对机关工会、共青团、妇委会的组织领导,支持群团组织发挥优势、履行职能,不断提高党建带群团组织建设水平。机关工会联合会牵头建立体育专项俱乐部,广泛开展经常性的群众文体活动,保持身心健康;开展健康教育培训,推进健康生活在机关活动;举办第四届畅游新昌江,亲近母亲河‘环保杯’游泳比赛,组织开展元旦健康登山活动。机关妇委会组织庆三八建和谐家庭、创岗位标兵大型演讲比赛,为机关女干部展示半边天风采提供平台;组织一次以缓解压力、美化心灵、提升境界为主题的专题讲座;在六一、中秋、老人节等节假日开展为贫困对象献爱心、送关怀、结对帮扶等活动。机关团工委在五.四前后组织机关青年团员开展丰富多彩的纪念活动。

三、服务中心,配合县委县政府做好各项工作。服务中心,机关党建工作才有生机与活力。新昌发展的新形势新任务,要求我们始终把机关党建工作放在全县的大局中来思考和谋划,努力寻找服务中心的切入点、结合点。

11、推进机关部门绩效管理。在考核指标设置上,坚持以科学发展观为指导,既注重考核经济指标,也注重考核公共服务、社会管理、自身建设和社会评价。各机关部门要在年初,按照内容全面深化,目标任务量化、载体措施具体化的要求,科学制定重点工作和职能工作目标,做到目标任务、重点要求、关键措施、工作进度和责任人员五明确。把评定难度系数作为目标绩效管理的重要环节,根据工作的难易程度,合理确定难度系数,打破干多6

干少一个样,干好干坏一个样的状况,最大限度地激励和调动部门作的积极性和主动性。根据部门职能不同,将76个考核部门分成党群类、经济发展类、经济管理类、社会管理类、金融通信类等五大类,增加目标任务的可比性。强化目标完成过程的动态管理,进一步完善一季一监查、半年一评估的监查制度,及时掌握目标完成过程中存在的突出问题,提出针对性的意见和措施,并将半年度评估情况列入目标考核。公开考核分值,实行分类排名,并评出A等、B等、C等单位,努力实现定性评价向定量评价、主观评价向客观评价、模糊评价向排名评价的转变。同时与干部职工年终奖金进行挂钩,与干部的考察考核相结合起来,树立良好导向,形成奋力开拓,争创一流的良好局面。

12、服务基层和群众。继续深化星期三党员志愿服务,开展党员志愿服务图片展等活动。不断完善城乡统筹的基层党建工作机制,开展机关党组织与农村、社区党组织的结对共建,机关党员干部与困难群众结对帮扶活动,不断拓宽联系群众,广泛了解民情民意,帮助群众解决实际困难。围绕机关党建如何向乡镇延伸、乡镇机关党建如何开展工作进行积极有益的探索。把机关党建与促进部门职能转变、创造性地开展工作结合起来,切实做到围绕发展抓党建,抓好党建促发展,确保党建工作与经济社会建设同轨同向、相互促进、共同发展。

13、深化文明创建。以开展文明创建我带头实践活动为载体,大兴文明出行之风、文明节约之风和文明礼仪之风,进一步提升机关干部文明素质;以活动开展与工作督查为抓手,进一步发挥县级机关各部门在文明示范县城创建的引领作用,形成创建工作合力;以社区共建、街路共建、爱绿护绿行动等为载体,进一步发挥7

机关干部在文明创建中的示范作用。举办文明礼仪知识讲座、组织文明礼仪知识竞赛、开展查纠不文明行为活动,教育引导党员干部自觉做到文明出行、文明节俭、文明礼仪,以机关干部的文明表率带动市民文明素质的提升,推进新昌文明城市创建。

四、加强自身建设,增强做好机关党建工作的责任感和使命感机关党的建设在积累经验的同时,也会面临一些急需应对和解决的新情况、新问题。这就要求党务干部在思想上、组织上、作风上乃至领导方式上进行相应的转变,以适应新的形势和任务。

14、提升干部素养。自觉用创新理论武装头脑,坚定信念,不断提高政治理论水平和战略思维能力,确保正确的政治方向,学习新《党章》和党务知识,以及现代经济、政治、法律、科技等方面知识,不断提高机关党务干部理论素养。坚持理论联系实际的学风,加强党建业务能力建设,工委成员担任机关党建片组指导员,定期和不定期到机关部门督促指导机关党建工作,发现和研究党建科学化建设中的遇到的问题,不断提高驾驭全局和解决实际问题的能力。

15、转变工作作风。县直机关工委要大力弘扬求真务实精神,大兴求真务实之风,践行走、干、讲,要求尽职尽责,做忠诚、肯干、创新的模范,做服务中心、服务基层、服务党员的模范,做务实履职、把握规律、精益求精的模范。

16、创新工作方法。机关党建工作方式方法创新是机关党建工作创新的重要组成部分,它与机关党建工作内容创新、理论创新、体制机制创新相辅相成、相互作用,方式方法的创新是更实在的创新。县直机关工委要根据新的形势和任务,不断创新领导艺术、领导方式和领导方法,努力发现机关党组织在实际工作中得到的好经8

验,抓点带面,不断培养树立新典型,总结推广新经验,力求取得新成果,以增强机关党建工作的创造性、主动性、自觉性、前瞻性和科学性。

新昌县直机关工委

2011年3月1日

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范文2:机关党建信息工作总结和工作思路

机关党建信息工作总结和工作思路

为了实现加快机关党务系统信息化,推动党务管理自动化的目标,xx-xx两年间机关党建信息管理中心在市直党工委的正确领导下,落实市委提出:“以现代科学技术为依托,逐步拓展党建工作新领域。要用现代科学方法和信息技术开展党的工作”的指示精神,开展了以下几项工作。

一、运用信息手段,拓展党务管理新领域

1、突破党务管理模式,指导六中党支部开发网络党务管理系统。为适应当前信息网络化的迅猛发展要求,加强对信息技术管理的运用,突破党务管理模式,200x年10月我委指导石狮六中党支部率先开发运用基于局域网(校园网)的党务管理系统和党建信息网,这项工作走在了全省的前列,该党务管理系统以网页形式设立“先锋谱、组织机构、三会一课、党员发展、思想建设、廉政建设、文明建设”等13项内容实行分类管理,在党务管理模式上实现新突破,达到党务资料(material)收集系统化、查阅便捷化、获取轻松化、更新及时化的新领域。

2、锐意创新,基层党组织积极探索党建信息化工作。教育系统党委在石狮六中党支部开发建设党建信息网的基础上,在11个支部推广建立了党建网站,逐步推进党建信息化工程建设。公安局党委从利用局域网播放电教片,到建设党委党务工作信息网和所属的18个党(总)支部党务网页,不断推进党建信息化建设,提高党务管理水平。交通局党支部设置微机政务网管理网页,积极选派专业人员参加党务网络化建设培训,着力培养网络建设人才。电力公司党总支把党务管理纳入议程,利用信息系统公司实施“数字政工”,开发运用了党务管理系统,开辟“党建园地”,把党的基本知识、党建工作制度、党课教材、党员基本情况、党费的收缴、党员民主评议、年度发展党员计划及党支部、党员获奖或处分等情况录入网络,供广大党员、干部、职工随时调阅查询。电信公司党总支注重以生动活泼的党员教育活动引导党员自觉学习,积极奉献,形成了各党支部、党员争优创先的良好局面。在公司内部信息网站开辟“石狮电信党建”网页,包括信息短波、理论视野、廉政之窗、成果荟萃、党员在线等栏目,为党建工作开辟了一个新的平台。

3、总结经验,拓展党务管理新领域。为了及时推广经验,在信息工作上“走前头”,我委于XX年10月17日在石狮六中召开现场观摩演示会,确定了分步实施、扎实推进的工作思路。要求教育系统党委在试点先行的基础上,在所属支部(总支)全面推行党务管理信息系统的开发应用。机关、企事业支部20个联系点要率先推行党务管理信息系统的开发和运用,并力争3年内在10个市直系统(局)党委和所在支部全面推行党务管理信息系统。要求系统(局)党委应发挥主观能动性,集中力量开发出能够用于数据库管理和办公的党务管理软件。至 XX年建成我市党建信息化网络系统,真正实现互联互动的目标。并提出要成立机关党建信息管理中心,负责建设“石狮市党建信息网”。

二、打造精品网站,加大机关党建信息网站的宣传力度。

范文3:今后五年县直机关党建工作的总体思路

今后五年,县直机关党建工作的总体思路是:全面贯彻县委第十三次党代会精神,紧紧围绕服务中心建设队伍两大任务,积极履行协助、监督两大职能,以抓党建、促发展为主题,以建设“五个好”党组织和培育“五带头”优秀党员为目标,强化措施,分类指导,全面提升机关党建工作水平,充分发挥机关党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,努力为建设长三角“秀美、富裕、和谐”的现代田园城市提供强有力的思想和组织保证。具体做好以下几方面工作:一、抓理论武装,推进学习型党组织建设。建设学习型党组织、学习型机关,培养学习型党员干部,是机关工作的重要任务。要从学习内容、学习制度、学习形式和学习环境等方面,以全新的角度和标准,抓实抓好学习型党组织建设。一要认真学习胡锦涛“七一”重要讲话及十八大精神,积极探索加强和改进机关党的建设的新思路和新举措,深入开展社会主义核心价值体系教育。二要创新开展党员教育培训活动,制定教育培训方案和安排计划,以党组织书记讲党课为抓手,深入开展寓教于乐、丰富多彩的党日活动,不断拓宽党员干部受教育的渠道。三要组织开展好读

1书月活动。每年举办一次,明确学习重点,建立学习制度,通过开辟学习园地、创办读书、举办讲座、心得演讲、学习考试等形式的助学促学活动,引导机关党员多读书、读好书、善读书,提高党员干部的能力素质,推动促进科学发展。

二、抓强基固本,增强党组织凝聚力。切实做好抓基层打基础工作,是今后五年机关党的组织建设和党员队伍建设的重点。一要切实加强机关党组织班子建设。严格按照《条列》要求,加强党组织领导班子建设,按规定程序做好换届工作,及时理顺党组织和党员关系,保证党的活动正常开展。二要认真负责地做好党员发展工作。坚持党员发展16字统计,夯实对入党积极分子的教育、培养和考察责任,建好入党积极分子队伍,实行党员发展三政审三公示制,建立和完善入党积极分子档案,严格按照党员标准和程序发展新党员。三要分类搞好培训,抓好队伍建设。拟每年举办二期党务干部培训班,每年举办一期党建信息员和新党员培训,加强对党员队伍的教育和管理。四是抓好党员活动阵地建设。要求各党组织积极创造条件,在现有的基础上不断提高党员活动室建设水平。五要积极发展党内民主建设。要切实推进党务公开,建立党内情况通报、情况反映、

2重大决策征求意见、党务信息发布、党组织向党员报告工作等制度,探索推行党员对党内事务听证、建议提案、定期评议党组织班子成员等制度,组织党员民主讨论党内重要事项,落实机关党员对党组织事务的知情权、参与权、选举权、监督权,提高党员主体地位意识,充分发挥党员在党内生活中的主体作用,引导党员正确行使权利,认真履行义务。六要认真规范党费收缴管理。严肃党费收缴纪律,实行党费收缴管理工作规范化。三、抓创先争优,提升党建服务中心工作效能全面深入开展创先争优活动室机关党的一项重点工作。要围绕创先争优开展党建主题活动,使机关党建更好地服务中心,提升水平。一是继续深化创先争优活动。要以“一个党组织就是一个战斗堡垒”和“一个党员就是一面旗帜”为抓手,在机关党员中开展以“三学三比三无”(学理论、学业务、学先进,比学习、比服务、比业绩,无违纪、无差错、无浪费)为主要内容的“为民服务、岗位争优”主题实践活动,在窗口单位党组织中,全面开展带有承诺性质的党员挂牌上岗、党员服务区、党员服务中心和以提高服务质量、提升服务效能为重点的党员先锋岗和业务技能竞赛活动,要通

3过树立榜样抓点示范,以点带面,推动中心工作上台阶。二是坚持抓好党组织书记讲党课活动。各党组织班子要明确责任、确定专题、较好规划、创新形式、做好辅导、定期举办党课学习。要把理论武装和提升知识水平与促进党全面发展融为一体,使党课学习富有实效。每个党组织每年上党课不少于2次。三是大力开展党员义工服务和美家园建设活动。要继续推行机关党员义工服务和美家园、美化城乡活动,定期组织党员义工到包扶村体验生活,调查研究,促进以城带乡、资源共享、优势互补、协调发展。四是创新开展好主题党日活动。要按规定要求有组织、有计划地抓好党日活动,并通过评选“最佳党日”推动活动的正常开展,以活跃党的生活,激发党员发挥先锋模范作用。

四、抓作风建设,营造风清气正的发展环境要继续以执行力建设为重点,加强机关作风建设。一是认真开展群众评议机关活动。要在原有评议的基础上,完善评议方案,以评促改,以评增效。二是严格党的组织生活,强化党性教育。要坚持三会一课制度,通过定期开展党员党性分析评议活动,定期召开民主生活会,积极开展批评与自我批评,分析党内思想状况,认真查找班子和党员在党性、

4党风、党纪方面的问题,严肃处置不合格党员,纯洁党员队伍,保持党员队伍的先进性。深入开展讲党性、重品行、作表率活动,抓树先进典型,大力弘扬正气。三是认真落实党风廉政建设责任制。建立健全拒腐防变长效机制和反腐倡廉制度体系,按新《条例》规定,加强党内监督,全面落实党风廉政责任制,以廉政教育为重点,继续开展廉政文化进机关活动,加强机关党员廉洁从政教育,努力为全县经济社会发展营造风清气正的良好环境。

五、抓自身建设,提升机关党建工作科学化水平。切实增强做好机关党建的责任意识,提升业务水平,加强工作指导。一是认真学习做好新《条例》。通过学习贯彻《条例》,促进本部门本单位党建工作走向规范化和制度化,不断提高机关党建科学化水平。二要加强党建目标管理责任制。工委将以各机关党组织签订党建目标责任书,保证年度党建目标任务的各项要求措施落到实处。三是实行党建联系点制度,加强工作协调指导。建立10个左右的党建联系点,通过抓点示范,取经验,树立典型,以点带面,指导工作。每年召开一至二次党组织负责人会议,通过座谈会、征询会、研讨会等方式,集中商讨解决党建工作中存在的问题。四是

5探索建立机关党建工作新机制。工委每年将通过召开党的工作会议、党建工作现场会、经验交流会、座谈会和“走出去、读进来”等形式,明确机关党建工作的目标任务,指导开展工作,促进任务落实。各党组织要按照抓规范促提高的工作思路,完善片组活动制度,推动工作创新。6

范文4:2010年机关党建工作总体思路及设想

2010年机关党建工作总体思路及设想

(征求意见稿)

2010年市直机关党建工作的总体思路是:以科学发展观为指导,全面贯彻落实党的十七大、十七届四中全会和市委十届六次全会精神,紧紧围绕市委中心工作和全市发展大局,坚持高站位、促发展,打基础、创品牌,努力实现“1244”目标,即把握一条主线,加强党的执政能力建设和先进性建设;突出两个重点,服务大局、建设队伍;创建“四个品牌”,推进党建信息化、建设“五好”党支部、打造党员示范岗、实施“健康工程”;争做“四个表率”,高举旗帜、坚定理想信念的表率,服务大局、推动科学发展的表率,转变作风、服务基层群众的表率,改革创新、保持先进本色的表率,全面加强机关党的思想、组织、作风、制度、作风和反腐倡廉建设,努力开创机关党建工作科学发展新局面,为全市经济社会又好又快发展和推进旅游立市发展战略实施提供坚强思想和组织保证。

一、坚持以深化理论武装为根本,积极推进学习型党组织建设1、深入学习贯彻十七届四中全会精神。采取多种形式,深入学习贯彻党的十七大、十七届四中全会精神和市委十届六次全会精神,全面领会和把握十七届四中全会提出的加强和改进党的建设的重大理论观点、重大战略思想和重大工作部署,着力在贯穿、结合、转换上下功夫,发动机关各级党组织结合全市工作大局思1考和谋划机关党的工作,创造性地抓好贯彻落实,努力使机关党建工作走在全市基层组织建设的前列。年内在市直机关开展“十、百、千、万”培训活动,组织召开10名党委书记座谈会、百名理论骨干研讨会,举办千名支部书记培训班、万名党员笔记本展评和理论考试活动。利用机关党建网、《秦皇岛机关建设》及时对市直机关学习贯彻四中全决定情况进行总结交流。

2、巩固和扩大深入学习实践科学发展观活动成果。继续抓好整改落实方案的实施,组织开展学习实践活动“回头看”,着力转变机关工作不适应、不符合科学发展观的思想观念,着力解决党员干部在思想作风和精神状态方面存在的问题,用科学发展观指导机关党的工作。抓好体制机制的建立健全,巩固和扩大学习实践活动成果

3、深入开展“创建学习型党组织、争当学习型党员”活动。紧密结合机关党员干部的思想工作实际,按照建设学习型政党的要求,广泛开展读书、学习活动,在机关党员干部中培养尊重知识、崇尚创新的良好氛围。大力实施党员党性教育和能力培育“双育工程”,把增强党性观念作为首要任务,把提高能力素质作为主要目标,突出搞好技能培训,以机关讲坛为载体,多渠道、多层次、大规模培训机关党员干部,全面提高党员队伍素质,努力打造一支适应时代发展要求的高素质党员干部队伍,为推进科学发展、富民强市进程提供坚实人才支撑。

4、加强社会主义核心价值体系建设。把理想信念教育作为党员干部学习践行社会主义核心价值体系的重中之重,教育引导党员干部着力增强贯彻党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本

2要求的自觉性和坚定性,引导党员干部增强党的意识、宗旨意识、执政意识、大局意识、责任意识。结合纪念建党89周年,在市直机关开展“庆祝建党89周年,全家党员总动员”系列活动,激发党员爱党爱国爱家热情。为迎接建党90周年,启动回顾机关党建历程、著书立说活动。二、坚持以提升党建科学化水平为目标,全面加强机关基层组织建设5、规范工作机制,夯实机关党建工作基础。认真抓好“三会一课”制度的落实,建立规范的“主题党日”活动制度,工委将定期下发党日活动指导意见,提高机关党的组织生活质量。围绕“建设一个好班子、打造一支好队伍、培树一种好作风、构建一套好机制、创造一流好业绩”的五好目标要求,完善机关党支部的设置,加强基层党支部的规范化建设。突出抓好基层党组织班子建设,指导任期届满的基层党组织按规定要求搞好换届选举,选好配强机关基层党组织专兼职书记。

6、创新方式方法,加强机关党建信息化建设。积极探索新形势下机关党组织发挥作用、体现优势的新途径新办法,广泛开展机关党建工作创新内容展评活动,加强党建创新工作交流,总结推广基层党组织创造的有效工作载体和活动形式,推动机关党建工作上层次、上水平。创新最佳党员活动日、党员奉献日的内容和形式,年底组织党建工作创新奖评选表彰。同时,充分利用现代网络信息技术优势,积极推进现代远程网络教育进机关。加大信息化基础设施的投入,进一步充实丰富机关党建网栏目,尝试构建电子支部、网上党校,积极探索运用电子党务流程,开通与

3各基层党组织的联络系统,实现网上教育、网上管理、网上服务,不断提升机关党建工作情况交流的信息化水平。

7、推进党内民主,激发机关党员队伍活力。认真落实党员权利保障条例,把保障党员民主权利的要求贯穿到党内民主建设的各个环节。积极推进党务公开工作,落实党内情况通报、反馈、重大决策征求意见等制度。推广试行基层党组织领导班子成员“公推直选”办法,逐步扩大基层党组织领导班子直接选举范围。建立健全党内激励、关怀、帮扶机制,切实关心和爱护基层党务干部、老党员、生活困难党员,开展结对帮扶、志愿服务等,构建和完善党员联系服务群众制度。坚持高标准发展党员,做好流动党员、离退休党员的管理,探索研究新形势下加强党员教育管理的有效形式。

8、完善目标考核,提升机关党建科学管理水平。健全完善党建工作目标管理内容,实行党建工作专项考核,细化、量化考核标准,深入实施机关党建工作目标管理,采取平时考核与年度考评相结合、定性考核和定量考核相结合的办法,加大对各单位落实党建工作责任制的检查指导。完善机关党建工作汇报制度,分片组织党组织书记抓党建专项述职,并把党建工作目标管理情况作为评选“先进基层党组织”的重要依据。广泛开展“创先争优”活动,“七一”前夕,在机关组织开展“一先双优”评选表彰,表扬先进,激励后进,引导机关党组织和党员干部争做服务发展的先锋和骨干。

三、坚持以强化机关党员干部执行力为重点,不断深化机关作风和反腐倡廉建设

49、推进效能建设,提升机关干部的执行力。着力解决影响机关效能的突出问题,强化依法行政意识和服务意识,推进岗位责任制和服务承诺制等制度的落实。探索建立推进机关效能建设的长效机制,强化工作执行能力,着力解决有令不行、有禁不止,不作为、慢作为、乱作为等问题,使机关在提升服务水平,提高工作绩效,解决突出问题上有新作为。在机关开展“树行业新风、创服务品牌”活动,结合“七一”表彰在机关评选出“十佳党员示范岗”和“十佳党员服务发展明星”,发挥典型的示范带动作用。10、注重惩防并举,加强党风廉政建设。加强对党员干部的宗旨观念、党性意识、党风党纪和廉洁从政教育。广泛开展廉政文化进机关活动,组织举办反腐倡廉报告会、观看反腐倡廉专题片和廉政文化展览,尝试举办“廉政文化论坛”等基础性廉政文化活动,努力增强反腐倡廉教育的针对性和实效性,提高机关党员干部拒腐防变的意识和能力。严格落实党风廉政建设责任制和党风廉政建设各项规定,健全完善长效考评体系,将反腐倡廉建设更好地纳入机关党建目标考核体系之中,强化源头治腐力度。加大查办案件工作力度,加强对市直单位办案业务指导,进一步提高查办案水平和质量。

四、坚持以服务旅游立市战略为中心,大力加强群团工作和机关精神文明建设11、深入开展“旅游立市、文明先行”主题教育实践活动。不断增强机关党员干部的文明素质和文明程度,提升城市文明指数和环境品质,为实施“旅游立市”战略创造良好的软环境。发挥机关党建工作的思想优势和组织优势,助力“城镇面貌三年大

5变样”活动的深入开展,改善城市容貌,提升城市功能和综合承载能力。

12、扎实推进机关精神文明建设。切实加强社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德建设。深入开展“献爱心、送温暖”扶贫济困和党员志愿者参与社会公益等活动,努力促进机关与社会的和谐。继续抓好创建文明单位、文明科处室活动,做好市直机关文明科室考核验收推荐工作,研究探索对文明单位实行动态管理的途径,通过动态管理,加强日常考核,不断改进和完善文明单位的考核和评选,提高创建工作水平13、切实做好机关群团组织工作。把“健康工程”作群团工作的一项重要内容,继续深入开展“健康进机关”活动。围绕促进机关干部的心理健康和身体健康加强课题研究,组织和动员机关干部职工积极参与养身、健身活动,编发机关干部职工健身保健指导丛书,积极整合力量,完善体育健身设施,适时举办市直机关体育项目比赛活动,提高机关干部的健康水平。围绕市委的重大决策部署和本系统、本单位的中心任务,广泛开展各具特色的建功立业活动。积极拓展劳动竞赛、岗位建功领域,广泛开展“职工先锋号”、“青年文明号”、“巾帼示范岗”等创建活动,调动机关干部职工干事创业的积极性,发挥好青年生力军和突击队的作用,增强群团组织的凝聚力、战斗力。五、坚持以提高履职能力为切入点,不断加强党务干部队伍建设和工委自身建设

14、加强机关党务干部队伍建设。加大与市直各部门党组(党委)的协调沟通,积极推动党务干部的岗位交流,不断优化党务

6干部队伍结构,真正把政治强、业务精、作风正、热爱党务工作的干部选拔到党务工作岗位上来。加强对专兼职党务干部的培养和培训工作,进一步拓宽培训渠道和内容,举办机关党组织专兼书记培训班,年内拟对机关党支部书记轮训一遍,适时组织机关专职党务干部赴先进地区学习考察,拓宽视野,增强本领,不断提高党务干部抓党建、带队伍、促发展的能力和水平。

15、加强工委机关自身建设。在工委机关开展“内强素质、外树形象”主题实践活动,着力提高工委干部的学习能力、调研能力、创新能力、执行能力和服务能力。加强对新形势下机关党建工作的研究和探索,认真履行市委赋予工委的各项工作职能,不断改进工作方法和工作作风,积极探索新形势下机关党建工作的新方法、新路子,进一步强化中心意识、服务意识和创新意识,努力提高机关党建工作水平。

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范文5:理清思路,突出重点,扎实抓好机关党建工作

理清思路,突出重点,扎实抓好机关党建工作

机关党建工作是党的建设新的伟大工程的推进器,是一个单位全部工作的重要组成部分,必须予以高度重视。党的基层组织是党的全部工作的基础,是党的一切工作的落脚点。机关党建工作是否扎实有效,党的基层组织是否坚强有力,党员队伍是否具有先进性,对于贯彻党的路线方针政策、推进经济发展和社会进步、保持党的先进性、巩固党的执政地位,具有至关重要的作用。因此,新形势下要保持机关党建工作的先进性,确保机关党建适应科学发展观的要求以更好服务于经济和社会各项事业的发展,必须以改革创新的精神,不断增强机关党建工作的活力。

对如何加强和改进新形势下机关党的建设有了更加深刻的几点认识:

(一)做好机关党建工作,厅党组重视支持是关键。厅党组始终坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,把党建工作和财政业务工作同部署、同检查、同考核,形成了良好工作机制,从各方面为机关党建工作创造良好的氛围,从而不断推进和带动机关党建工作向前发展。

(二)做好机关党建工作,围绕中心抓党建是根本。党建工作只有紧紧围绕省委省政府中心工作和财政改革发展来谋划,围绕厅党组工作部署来开展,放到本部门业务工作中去落实,才能更好地围绕中心、服务大局、促进财政改革和发展中才能更好地发挥作用。

(三)做好机关党建工作,持之以恒抓学习是动力。始终坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观武装头脑,引导党员把学习当作一种政治责任、一种精神追求、一种思想境界。不断增强党员干部政治理论素质,使科学理论成为武装头脑、指导实践、推动工作的强大动力。(四)做好机关党建工作,着眼长远抓制度是保证。把先进性教育活动创造的好经验、好做法上升为制度规范,不断完善“党员长期受教育、永葆党的先进性”的长效机制,才能从制度上保证各级党组织和广大党员认真实践“三个代表”重要思想,切实增强创造力、凝聚力和战斗力。

(五)做好机关党建工作,拓思路求创新是活力。结合财政工作实际,积极探索党建工作的特点和规律,不断创新党建工作思路、工作方式和工作方法,只有这样,机关党建工作才会充满生机与活力。

(六)做好机关党建工作,坚持以人为本是基础。按照科学发展观的要求,把尊重人、理解人、关心人和激励人、培养人、促进人的发展作为机关党建工作的着力点,尊重党员的主体地位,发挥党员的主体作用,充分调动和发挥每个党员的积极性、主动性和创造性,才能促进党建工作不断发展。

综上所述,毫无疑问党建工作是我们党的优良传统和重要的政治优势,是其他一切工作的“生命线”。抓好党建工作,对推动经济快速健康发展、社会和谐进步有着十分重要的现实意义和实践意义。我们认为要做好机关党建工作需要做到以下3点

(一)要进一步强化理论武装,着力加强思想政治建设。要按照科学理论武装、具有发展眼光、善于把握规律、富有创新精神的要求,做好厅党组中心组学习服务保障工作,坚持以厅党组中心组理论学习带动全厅党员理论学习,创新学习方法,丰富学习内容,完善学习制度。认真总结学习实践科学发展观活动中在坚持理论联系实际,学以致用,着重在解决财政改革发展重大问题上下功夫方面的成功经验,充分运用理论学习成果,推动理论学习的不断深化。同时及时总结交流,推动理论学习活动长效机制的建立和完善。

(二)要进一步加强基层党组织建设,着力促进中心工作再上新台阶。坚持以党建工作责任制推动基层组织的工作创新,建立健全科学的责任分解体系、考核评价办法和激励机制,增强党员队伍的生机与活力。继续以学习实践科学发展观为主题,深入开展创建先进基层党组织、争做优秀共产党员的创先争优活动,组织动员所属支部(党委)和广大共产党员在推动财政发展、促进机关和谐、服务基层群众、加强组织建设的实践中建功立业。要以保障党员民主权利为根本,以加强党内民主建设为基础,着力做好党务公开事项,营造团结进取、民主和谐的工作氛围。充分发挥党员在党内生活中的主体作用,以落实党员知情权、参与权、选举权、监督权为重点,进一步建立健全党内情况通报制度、重要事项征求意见制度、党员定期评议领导班子制度等措施。统筹做好厅机关直属党委班子、党支部(党委)和党员队伍建设,建设高素质的党员干部队伍。要把政治强、有能力、有水平的优秀干部安排到党务工作岗位上,加强培训,提高党务干部的工作能力。

(三)要进一步加强党员队伍建设,着力发挥先锋模范作用。党员宗旨意识的强弱,是能否提高党员队伍素质和发挥党员先锋模范作用的基础,是党员个体对党员自身属性和党员责任的理性认识和自觉把握。要建立关心、服务和教育党员的长效机制,进一步增强机关党员的光荣感和责任感。要培养机关党员的宗旨意识、党员意识和党性观念,切实保障机关党员的主体地位,充分发扬党内民主,切实保障党员的民主权利,为机关党员发挥先锋模范作用创造条件,真正让每一个党员充分发挥好先锋模范的作用,做到一个共产党员就是一面旗帜。

范文6:2012机关党委工作思路

机关党委2012年工作思路

一、深化争先创优活动,突出食品药品监管特点。继续深化争先创优工作,在认真完成布置的各项规定动作的同时,突出食品药品监管特点,开展“敬业奉献,争创一流,做人民满意的食品药品监管忠实卫士”主题实践活动,努力实现“四个明显”的目标:一是创先争优活动实现常态化、制度化、规范化,党的基层组织创造力、凝聚力、战斗力得到明显增强;二是党员干部政治思想素质不断提高,工作作风得到明显改进;三是服务手段不断优化,促进社会和谐的作用明显发挥;四是各项工作任务圆满完成,食品药品监管事业科学发展得到明显推进。

二、认真落实党风廉政建设责任制。全面推进惩治和预防体系建设,重点抓好风险岗位廉能管理防范制度落实,切实形成党风廉政建设的整体合力。深化机关廉政文化建设内涵,将廉政文化建设纳入机关党建和文明创建设活动有机结合,重点抓好“六个一”文化建设和兴趣小组活动,促进机关廉政文化建设取得新进展。坚持每周一次集中学习不动摇,切实抓好廉政警示教育,打牢干部职工的思想根基,增强拒腐防变的自觉性。

三、加强机关党的建设。进一步强化机关党组织规范化建设,夯实机关党建工作基础,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用,增强党组织的凝聚力。通过召开党委会,研究分析机关党建工作情况;认真抓好党委成员自身的学习,不断提高政治理论水平,落实书记领导下的分工负责制,形成党委成员各司其职、密切配合、齐抓共管的工作格局。加强党建工作调研,积极探索加强机关党建工作的有效途径。

四、是认真做好“省第十三届文明单位”创建有关工作。坚持重建设、重参与、重过程、重实效的创建方针,促进文明机关创建活动的健康开展。要把创建文明机关活动作为加强机关作风建设,构建和谐机关的重要举措,健全规章制度,加强日常管理。机关党委每季度对机关创建文明机关活动进行一次分析检查,发现问题,抓好整改。各支部要根据机关创建活动的整体安排,落实责任,明确任务,扎实做好各项创建工作。机关工、妇组织要发挥桥梁和纽带作用,组织开展形式多样、丰富多彩的活动,促进创建活动有序开展。

五、积极开展党员干部志愿服务活动。继续组织机关青年党员干部开展志愿者深入社区、扶贫点进行为民服务活动,进一步加强对志愿者服务工作的领导,认真制定志愿服务工作计划,调整充实人员,每人每季度开展活动一次。

六、认真搞好群团工作,打造食品药品监督文化。制定“机关党委对群团组织工作规范的意见”,将直属单位工会纳入机关党委统一管理,加强对对群团工作的指导和监督。组织好职工运动会、文艺调演、工会兴趣小组,三八妇女节等各项活动,倡导健康向上的文化娱乐生活,努力营造文化氛围,提高队伍凝聚力。

范文7:2011年省地税局机关党委工作思路

2011年机关党委工作思路

2011年是中国共产党成立90周年,是贯彻落实十七届五中全会精神、谋划和实施“十二五”规划的关键年,也是全面深化全省地税系统党建工作的关键年。根据省直机关工委和国家税务总局机关工委的有关要求,制定机关党委2011年度工作计划。

2011,机关党委工作思路是:全面贯彻落实党的十七大、十七届四中、五中全会精神,以邓小平理论、三个代表为指导思想,深入学习实践科学发展观,紧密围绕税收中心工作,积极推进机关党的思想、组织、作风、制度建设;按照省局党组《关于加强和改进全省地税系统党建工作指导意见》的有关要求,充分发挥各级党组织和党员先锋模范作用,紧紧围绕中心抓党建,抓好党建促发展,努力开创全省地税系统党建工作新局面;不断丰富机关文体活动,营造积极向上、健康活泼的良好机关氛围。

一、丰富内容,创新形式,继续深化系统党建工作。

一是创新学习教育活动。按照中央、省委以及省直机关工委的有关要求,2011年,把深入学习贯彻十七届五中精神作为加强学习教育活动的重点,在学习内容上,联系地税工

1作改革发展的实际,进行理论和实践创新,在学习形式上,将联合有关处室,开设“山东地税大讲堂”,每季度通过视频形式举办一次讲座,邀请有关领导、全国知名学者和专家教授等各方面精英主讲,从十七届五中全会精神的学习贯彻、国际国内政治经济形势、党的建设、历史文化、依法行政、廉政建设、身心健康等多个方面,围绕税收中心工作和热点问题给党员干部传授知识、信息、答疑解惑。通过开设“山东地税大讲堂”使全系统党员干部的学习教育活动内容和形式不断丰富和发展。配合庆祝建党90周年纪念活动,在“七一”以前,在全系统组织开展“庆祝中国共产党成立90周年”优秀征文评选活动,用活动成果检验学习教育活动的成效。

二是深入开展“创先争优”活动。坚持“围绕中心抓党建,抓好党建促发展”的工作思路,在新一轮基层建设中和大力加强干部队伍素质建设工作中,按照《关于加强和改进全省地税系统党建工作指导意见》精神的要求,在全系统,积极开展争创先进基层党组织和优秀共产党员活动。用文化理念凝聚、激励和引领党员干部锐意创新、奋力创优,激发工作的积极性和创造性,营造有红旗就扛,有第一就争的创先争优氛围,形成干事创业的强大合力。通过创先争优活动,不断增强党员干部的荣誉感、归属感、自豪感,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用,有力促进

2税收工作的开展。

三是典型带动,全面深化。总结经验,培养典型,扎实推进系统党建工作的开展。2011年,将开展多种形式的党建工作调研,并充分利用系统内党建工作指导组片区协作会议等形式,搞好党建工作的经验交流,在工作调研中发现典型,典型培养,通过宣传典型,充分发挥典型的示范带动作用,扎实推进系统党建工作的开展。年底,将全面总结全省系统党建动员会以来系统的党建工作经验,表彰全系统先进党建集体和个人。

二、内强素质,外树形象,切实加强局机关党的建设。一是认真做好思想政治工作,努力营造机关和谐气氛。健全完善加强党员教育管理等有关制度,积极推进党内民主建设,进一步健全落实激励关怀帮扶机制,落实机关党建工作责任制。充分发挥机关党委的桥梁和纽带作用,搭建局领导与全体机关干部交流平台,及时了解大家在想什么、要做什么、期盼什么,使局领导的决策更加切合实际。及时发现问题,把问题解决在萌芽状态,消除不安定因素,更好地促进机关和谐。

二是努力提高机关党员干部的能力素质。围绕省局工作重点,坚持把学理论与学知识、学业务紧密结合,引导机关党员干部在认真学习中国特色社会主义理论、党的路线方针政策、国家法律法规、党的历史的同时,广泛学习现代化建

3设所需要的经济、政治、文化、科技、社会、国际和税收业务等各方面知识,积极营造良好的向书本学习、向基层学习、向实践学习、向群众学习、向先进学习的浓厚氛围。机关党委将充分利用山东地税内网“党建工作园地”栏目平台,交流学习体会,展示活动成果。

三是抓好文明机关创建活动。省局机关党员干部要以创建“全国文明单位”为目标,继续深化文明机关、和谐机关建设活动,以构建友爱型、服务型、法制型、文化型、廉洁型机关为主要内容,以建设公平正义、关系融洽、政令畅通、清正廉洁、充满生机为目标,大力加强思想、作风、文化、廉政建设,逐步创建文明向上、充满活力的和谐机关、文明机关,树立省局机关的良好社会形象。

三、丰富载体,发挥作用,不断提高党群组织的凝聚力一是充分发挥基层工会的作用,积极组织开展形式多样的文体活动和包村扶贫、帮扶困难职工等扶危济困活动。扎实做好机关困难职工的帮扶工作,为干部职工解决实际困难,维护好职工切身利益和合法权益,让广大干部职工真正体会到党的温暖。

二是充分发挥团组织作为党联系青年的桥梁和纽带作用,积极组织开展青年文明号和“青年志愿者”活动,调动团员青年无私奉献、岗位建功的积极性、主动性。

三是组织机关妇女同志结合本职工作积极参与争创“巾

4帼文明岗”、“三八红旗手”等活动,同时积极组织开展健身、美化环境、献爱心、送温暖等活动和庆祝国际“三八”妇女节活动。按照有关章程,对省局机关妇委会进行改选,根据省局机关人员变化情况,对各妇女小组进行调整。

四是不断丰富机关文体活动载体。结合学习型机关建设,建立健全健康养生、摄影、游泳、读书等兴趣小组,落实各兴趣小组活动场地和经费,积极组织开展丰富多彩的文体活动,组织省局机关乒乓球、羽毛球比赛;认真选拔队员参加省直机关各类体育比赛、文艺汇演、书画摄影交流活动,进一步丰富干部职工的业余生活,使机关干部在参与中提升理论修养、道德素质和身体素质,营造积极向上、健康活泼的良好机关氛围,培养良好的精神情操,增强队伍的凝聚力、向心力。

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范文8:机关党建工作的几点思考

机关党建工作的几点思考

二零一二年五月二日

机关党建工作历来与我们党所处的地位和环境以及在不同时期所肩负的任务紧密相联。围绕中心,服务大局,为改革开放和经济建设提供强有力的组织保障,是做好新时期机关党建工作的关键所在。机关党建工作要围绕党的中心工作、围绕部门的目标任务去思考,去贯彻、去落实,不能就党建抓党建,脱离中心,脱离实际抓党建,那样就会使党建工作失去生命力。因此,要使机关党建工作在提高服务中心工作上见成效,在工作中就应该实现三个转变四个创新。

一、三个转变(一)转变思想观念,树立与社会主义市场经济相适应的新观念。

在新的历史时期,机关党建工作要强化中心意识,强化工作质量和效益意识,破除以往工作中形成的现在已不适应新形式发展的传统观念和条条框框,转变过去那种工作安排等文件、工作落实靠经验的陈旧模式。要敢于创新、勇于实践,善于研究,及时了解各个时期党建工作的目标、任务、要求;了解部门工作的重心,根据本部门业务工作的目标任务,明确党建工作的内容;把部门工作的特点作为党建工作

的重点,紧紧抓住各部门工作重点这个中心,不断向党建工作出题目、提要求、做文章。努力做到党委想什么,机关党建工作就抓什么;党委抓什么,机关党建工作就落实什么。把保证业务目标任务的完成作为机关党的工作的出发点,不断拓展机关党建工作的内涵和载体,这样机关党建工作才能从形式到内容上得到深化、从深度到广度上得到拓展,始终保持生机和活力。

(二)转变工作思路,积极协助部门领导完成工作任务,提高机关党建工作的有效性和针对性。

作为机关党务工作者要熟悉业务,转变工作思路,积极协助部门领导完成工作任务,提高机关党建工作的有效性和针对性。对本机关的主要业务工作和一定时期的工作重点做到心中有数,根据单位的中心工作、目标任务,谋划工作思路,明确工作内容,安排工作任务,落实保证措施,推动和促进部门业务工作始终贯穿于党建工作的全过程。努力克服就党建抓党建、党建工作与业务工作相脱离的倾向。(三)转变工作方法,把“软任务”变成“硬指标”。机关党务工作是机关文明建设的重要组成部分,起着统一思想、凝聚人心的作用,为机关的物质文明建设提供思想保证和精神动力的作用。一些同志对机关党建工作存有偏见,认为机关党建工作没有实际的内容,党务工作务虚不务实,除了组织干部读读报、传达上级文件、搞搞活动,没有

什么事可做,造成有的部门机构、人员落实不到位,严重影响党务干部工作的积极性和主动性。应将机关党建工作列入党组工作的议事日程,列入目标任务考核,量化到基层各个党支部。做到机关党建工作与业务工作同步安排、同步考核、同步总结、同步奖惩。使机关党建工作从“软任务”变成“硬指标”,不断加大机关党建工作的力度。二、四个创新(一)创新理论学习机制,不断提高理论学习的质量。为提高党员干部理论学习的有效性,学习方式上要进行改进。一是采取集中学习与分散学习相结合,充分发挥基层党支部的灵活性和创造性,使支部生活赋有生机与活力;二是个人主讲与讨论相结合,将单一的学习文件,通报工作,与个人轮流主讲、谈认识、谈体会结合起来,改变过去一人读,其他人听的现象,开展人人都来讲一课的活动,营造人人重视学习、人人当主讲的氛围;三是业务学习与理论学习相结合,即要学理论、学政治,又要学经济、学管理、学业务、学现代科技知识,使党员干部成为政治坚定、思想清晰、业务精通的一代新人。四是走出去与请进来相结合,走出去主要组织参观、学习、考察,请进来主要是请专家、学者进行专题讲座;五是学习教育手段多样化,在集中学习的基础上,充分利用现代工具和设备进行有影、有声教育,寓教于乐。六是落实学习制度,

做到学习有计划、有安排、有考勤、有记录、有检查、有总结,把“述学”、“评学”、“考学”列入党员民主评议、考察干部的重要内容。通过学习制度的创新,使机关党员干部的学习质量得到提高。进一步促进学习的制度化、规范化。

(二)创新思想政治工作方式,做好统一思想、凝聚人心的工作。

党建工作说到底是做人的工作。机关党建工作的立足点要放在围绕经济工作充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用上。坚持以人为本,“关键在人”的思想,针对一个时期党员队伍的思想状况,反映的热点、重点以及工作作风等问题,制定思想工作的目标、任务和措施、建立必要的保障制度,如:党员队伍思想政治工作定期谈话制度、谈心提醒制度、表彰激励制度等。通过卓有成效的思想政治工作,达到思想统一、认识到位、力量凝聚。在围绕服务、保证“中心”工作中,最大限度地调动每个党员的积极性、主动性和创造性。从而保证中心任务的完成,使机关党组织的地位和作用在为党的中心工作服务的过程中得到改善和加强。

(三)创新党的组织生活,夯实党建工作的基础。

一是把着力点放在党建组织建设上,党的基层组织是党的整个组织的基础,是党的全部工作和战斗力的基础。建立

健全机关党组织,是机关党建工作的一项基本任务。要从有利于开展工作出发,强化机关党组织建设。做到支部建在处室,努力使党支部工作更贴近业务工作,加大教育、管理和监督的力度,做到一个支部一个堡垒,一个党员一面旗帜。二是坚持“三会一课”制度,做到主题突出、内容丰富、形式多样、记录规范。支部组织生活除了开展一些基本的学习活动、支部会议外,可根据单位的工作重点,群众关心的热点、焦点进行讨论,还可以进行一些演讲活动、竞赛活动、文体活动等等。三是加强党内民主制度的建设,实现党内民主制度化。如健全党的集体领导体制,健全党的监督制度,坚持民主公开的原则,尊重党员的民主权利等等。(四)创新活动载体,提高机关党建工作的影响力。有活动才有活力,运用载体开展活动,既是党建工作的传统做法,又是新形式下开展机关党建工作的有效途径。在机关党建工作中,必须要有党组织的声音、党组织的活动、党组织的形象。组织开展丰富多彩、健康向上的各种活动,发挥好的作用。一是与创建“文明机关”、“文明处室”评选活动、机关效能建设相结合,进一步转变机关工作作风,提高工作效率,推进机关精神文明建设;二是与党建工作中心任务结合起来开展系列文体活动,如先进性教育活动、每年七一党建活动、迎国庆和庆新年活动等;三是与业务工作结合起来开展系列主题活动。使机关党的工作与业务工作有机

的融为一体,充分体现机关党组织的凝聚力、战斗力,进一步提高机关党建工作的有效性。