社会保险费征缴

范文1:社会保险费征缴稽核

社会保险费征缴稽核

1、企业营业执照(副本)、缴费申报表、缴费明细表、基金结算表;;

2、参保人数:职工花名册、用工合同、劳动统计年报、工资发放签名表、工资及人员统计台账:根据近两年12月末人数和当年每月职工增减统计表,计算当年应参保人数(扣除项A、B、C);

3、缴费基数:装订成册的总账、银行日记账、工资明细账、管理费(或福利费)明细账等及与之相关的会计凭证、劳动统计年报、工资发放签名表、工资及人员统计台账、月工资统计汇总表,资产负债表、现金流量表、利润分配表等,包括用于会计入账的工资发放原始表,计算企业工资总额(扣除项A、B、C、D)

国家统计局《关于工资总额组成的规定》,企业工资总额包括工资、奖金、津贴、补贴等,如工资性支出单项奖、职工个人住房公积金、社保费、个人所得税、发放实物款等。

扣除项:A、退休返聘职工、实习生工资及身份证等凭据;

B、外地参保、个人参保职工工资及身份证凭据; C、漏投补缴人员审批表及缴费单;

D、职工工资低于社平工资60%和高于300%的情况

纪律及要求:1、稽核遵守不在稽核对象吃饭等纪律;

2、稽核按照程序进行,过程中不作解释;3、原则上《告知书》应在当天内下达;4、稽核前1天再次电话告知,并询问位置。

范文2:社会保险费的征缴范围

以下为您介绍的是:

养老保险费的征缴范围:依据《社会保险费征缴暂行条例》,包括国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工,实行企业化管理的事业单位及其职工。省、自治区、直辖市人民政府根据当地实际情况,可以规定将城镇个体工商户纳入基本养老保险的范围。

基本医疗保险费的征缴范围:依据《社会保险费征缴暂行条例》,包括国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工,国家机关及其工作人员,事业单位及其职工,民办非企业单位及其职工,社会团体及其专职人员。省、自治区、直辖市人民政府根据当地实际情况,可以规定将城镇个体工商户纳入基本医疗保险的范围。

失业保险费的征缴范围:依据《社会保险费征缴暂行条例》,包括国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工,事业单位及其职工。省、自治区、直辖市人民政府根据当地实际情况,可以规定将社会团体及其专职人员、民办非企业单位及其职工以及有雇工的城镇个体工商户及其雇工纳入失业保险的范围。

工伤保险费的征缴范围:依据《企业职工工伤保险试行办法》,包括中国境内的所有企业及其职工。

生育保险费的征缴范围:依据《企业职工生育保险试行办法》,包括城镇企业及其职工。

范文3:社会保险费征缴暂行条例

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社会保险费征缴暂行条例国务院令第259号

(1999年1月14日国务院第13次常务会议通过,1999年1月22日国务院令第259号发布,自发布之日起施行。)

颁布日期:19990122实施日期:19990122颁布单位:国务院

第一章总则

第一条为了加强和规范社会保险费征缴工作,保障社会保险金的发放,制定本条例。

第二条基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费(以下统称社会保险费)的征收、缴纳,适用本条例。

本条例所称缴费单位、缴费个人,是指依照有关法律、行政法规和国务院的规定,应当缴纳社会保险费的单位和个人。

第三条基本养老保险费的征缴范围:国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工,实行企业化管理的事业单位及其职工。

基本医疗保险费的征缴范围:国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工,国家机关及其工作人员,事业单位及其职工,民办非企业单位及其职工,社会团体及其专职人员。

失业保险费的征缴范围:国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工,事业单位及其职工。

省、自治区、直辖市人民政府根据当地实际情况,可以规定将城镇个体工商户纳入基本养老保险、基本医疗保险的范围,并可以规定将社会团体及其专职人员、民办非企业单位及其职工以及有雇工的城镇个体工商户及其雇工纳入失业保险的范围。

社会保险费的费基、费率依照有关法律、行政法规和国务院的规定执行。第四条缴费单位、缴费个人应当按时足额缴纳社会保险费。

征缴的社会保险费纳入社会保险基金,专款专用,任何单位和个人不得挪用。

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第五条国务院劳动保障行政部门负责全国的社会保险费征缴管理和监督检查工作。县级以上地方各级人民政府劳动保障行政部门负责本行政区域内的社会保险费征缴管理和监督检查工作。

第六条社会保险费实行三项社会保险费集中、统一征收。社会保险费的征收机构由省、自治区、直辖市人民政府规定,可以由税务机关征收,也可以由劳动保障行政部门按照国务院规定设立的社会保险经办机构(以下简称社会保险经办机构)征收。

第二章征缴管理

第七条缴费单位必须向当地社会保险经办机构办理社会保险登记,参加社会保险。

登记事项包括:单位名称、住所、经营地点、单位类型、法定代表人或者负责人、开户银行账号以及国务院劳动保障行政部门规定的其他事项。

第八条本条例施行前已经参加社会保险的缴费单位,应当自本条例施行之日起6个月内到当地社会保险经办机构补办社会保险登记,由社会保险经办机构发给社会保险登记证件。

本条例施行前尚未参加社会保险的缴费单位应当自本条例施行之日起30日内,本条例施行后成立的缴费单位应当自成立之日起30日内,持营业执照或者登记证书等有关证件,到当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构审核后,发给社会保险登记证件。社会保险登记证件不得伪造、变造。

社会保险登记证件的样式由国务院劳动保障行政部门制定。

第九条缴费单位的社会保险登记事项发生变更或者缴费单位依法终止的,应当自变更或者终止之日起30日内,到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记手续。

第十条缴费单位必须按月向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额,经社会保险经办机构核定后,在规定的期限内缴纳社会保险费。缴费单位不按规定申报应缴纳的社会保险费数额的,由社会保险经办机构暂按该单位上月缴费数额的百分之一百一十确定应缴数额;没有上月缴费数额的,由社会保险经办机构暂按该单位的经营状况、职工人数等有关情况确定应缴数

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额。缴费单位补办申报手续并按核定数额缴纳社会保险费后,由社会保险经办机构按照规定结算。

第十一条省、自治区、直辖市人民政府规定由税务机关征收社会保险费的,社会保险经办机构应当及时向税务机关提供缴费单位社会保险登记、变更登记、注销登记以及缴费申报的情况。

第十二条缴费单位和缴费个人应当以货币形式全额缴纳社会保险费。缴费个人应当缴纳的社会保险费,由所在单位从其本人工资中代扣代缴。社会保险费不得减免。

第十三条缴费单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的,由劳动保障行政部门或者税务机关责令限期缴纳;逾期仍不缴纳的,除补缴欠缴数额外,从欠缴之日起,按日加收千分之二的滞纳金。滞纳金并入社会保险基金。

第十四条征收的社会保险费存入财政部门在国有商业银行开设的社会保障基金财政专户。

社会保险基金按照不同险种的统筹范围,分别建立基本养老保险基金、基本医疗保险基金、失业保险基金。各项社会保险基金分别单独核算。社会保险基金不计征税、费。

第十五条省、自治区、直辖市人民政府规定由税务机关征收社会保险费的,税务机关应当及时向社会保险经办机构提供缴费单位和缴费个人的缴费情况;社会保险经办机构应当将有关情况汇总,报劳动保障行政部门。

第十六条社会保险经办机构应当建立缴费记录,其中基本养老保险、基本医疗保险并应当按照规定记录个人账户。社会保险经办机构负责保存缴费记录,并保证其完整、安全。社会保险经办机构应当至少每年向缴费个人发送一次基本养老保险、基本医疗保险个人账户通知单。

缴费单位、缴费个人有权按照规定查询缴费记录。

第三章监督检查

第十七条缴费单位应当每年向本单位职工公布本单位全年社会保险费缴纳情况,接受职工监督。

社会保险经办机构应当定期向社会公告社会保险费征收情况,接受社会监督。

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第十八条按照省、自治区、直辖市人民政府关于社会保险费征缴机构的规定,劳动保障行政部门或者税务机关依法对单位缴费情况进行检查时,被检查的单位应当提供与缴纳社会保险费有关的用人情况、工资表、财务报表等资料,如实反映情况,不得拒绝检查,不得谎报、瞒报。劳动保障行政部门或者税务机关可以记录、录音、录像、照相和复制有关资料;但是,应当为缴费单位保密。劳动保障行政部门、税务机关的工作人员在行使前款所列职权时,应当出示执行公务证件。

第十九条劳动保障行政部门或者税务机关调查社会保险费征缴违法案件时,有关部门、单位应当给予支持、协助。

第二十条社会保险经办机构受劳动保障行政部门的委托,可以进行与社会保险费征缴有关的检查、调查工作。

第二十一条任何组织和个人对有关社会保险费征缴的违法行为,有权举报。劳动保障行政部门或者税务机关对举报应当及时调查,按照规定处理,并为举报人保密。

第二十二条社会保险基金实行收支两条线管理,由财政部门依法进行监督。

审计部门依法对社会保险基金的收支情况进行监督。

第四章罚则

第二十三条缴费单位未按照规定办理社会保险登记、变更登记或者注销登记,或者未按照规定申报应缴纳的社会保险费数额的,由劳动保障行政部门责令限期改正;情节严重的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处1000元以上5000元以下的罚款;情节特别严重的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处5000元以上10000元以下的罚款。

第二十四条缴费单位违反有关财务、会计、统计的法律、行政法规和国家有关规定,伪造、变造、故意毁灭有关账册、材料,或者不设账册,致使社会保险费缴费基数无法确定的,除依照有关法律、行政法规的规定给予行政处罚、纪律处分、刑事处罚外,依照本条例第十条的规定征缴;迟延缴纳的,由劳动保障行政部门或者税务机关依照第十三条的规定决定加收滞纳金,并对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处5000元以上20000元以下的罚款。

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第二十五条缴费单位和缴费个人对劳动保障行政部门或者税务机关的处罚决定不服的,可以依法申请复议;对复议决定不服的,可以依法提起诉讼。第二十六条缴费单位逾期拒不缴纳社会保险费、滞纳金的,由劳动保障行政部门或者税务机关申请人民法院依法强制征缴。

第二十七条劳动保障行政部门、社会保险经办机构或者税务机关的工作人员滥用职权、徇私舞弊、玩忽职守,致使社会保险费流失的,由劳动保障行政部门或者税务机关追回流失的社会保险费;构成犯罪的,依法追究刑事责任;尚不构成犯罪的,依法给予行政处分。

第二十八条任何单位、个人挪用社会保险基金的,追回被挪用的社会保险基金;有违法所得的,没收违法所得,并入社会保险基金;构成犯罪的,依法追究刑事责任;尚不构成犯罪的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予行政处分。

第五章附则

第二十九条省、自治区、直辖市人民政府根据本地实际情况,可以决定本条例适用于本行政区域内工伤保险费和生育保险费的征收、缴纳。

第三十条税务机关、社会保险经办机构征收社会保险费,不得从社会保险基金中提取任何费用,所需经费列入预算,由财政拨付。第三十一条本条例自发布之日起施行。

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范文4:《广东省社会保险费征缴办法》

广东省社会保险费征缴办法第一章总则

第一条为加强本省社会保险费征缴管理,保障被保险人的社会保险待遇,根据有关法律、法规制定本办法。

第二条本省行政区域内基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费和工伤保险费(统称社会保险费)的征缴,适用本办法。

本办法所称缴费单位、缴费个人,是指依照有关法律、法规、规章,应当缴纳社会保险费的单位和个人。

第三条社会保险费实行综合征缴。第四条社会保险费由地方税务机关征收。社会保险费按地方税收管理体制实行属地征收。

社会保险费由缴费个人和缴费单位按规定比例,与个人所得税的工资、薪金税项一并申报缴纳。

第五条社会保险费实行收支两条线管理,专款专用,任何单位和个人不得截留、挪用。

第二章征缴管理

第六条缴费个人按本人当月申报个人所得税的工资、薪金计算缴纳社会保险费,缴费单位按所属缴费个人当月申报个人所得税工资、薪金的总额计算缴纳社会保险费。

第七条社会保险费由工资、薪金所得人及其所在单位(含个体户)按有关规定分别负担。

第八条缴费单位履行代扣代缴社会保险费义务。

缴费单位在依法履行代扣代缴社会保险费义务时,缴费个人不得拒绝。缴费个人拒绝时,缴费单位应当及时报告地方税务机关处理。

第九条社会保险费按月计征,由缴费单位于次月7日前申报缴纳。有条件的地区应实行电子申报或磁盘软件申报。第十条任何单位和个人都无权减免社会保险费。

因有特殊困难不能按期缴纳社会保险费的,经县(含县)以上地方税务局的征收管理分局批准,可以延期缴纳社会保险费,但最长不得超过3个月。

缴费单位未按前款规定期限缴纳或者代扣代缴社会保险费的,地方税务机关除责令限期缴纳外,从滞纳社会保险费之日起,按日加收千分之二的滞纳金。

第十一条缴费单位未按规定期限缴纳或者代扣代缴社会保险费的,由地方税务机关责令限期缴纳,逾期仍未缴纳或者代扣代缴的,经县(含县)以上地方税务局(征收管理分局、检查分局、稽查局)局长批准,地方税务机关可以书面通知其开户银行或者其他金融机构从其存款中扣缴社会保险费和滞纳金。

第十二条缴费单位申报不实,地方税务机关有权核定其应缴的社会保险费数额。

第十三条各级社会保险经办机构应于每年6月20日前将核定的各缴费单位下年度的综合征缴比例提供给同级地方税务机关。

地方税务机关按上款的综合征缴比例按时足额征收社会保险费,按月将所征收的社会保险费按险种、按级次划入相应级次的财政部门开设的社会保险基金财政专户。

应上解的省级社会保险调剂金,由各级地方税务机关按省政府规定的比例,就地按险种直接划入省财政厅社会保障基金财政专户。

第十四条地方税务机关应于每月5日前将上月征收社会保险费的资料提供给社会保险经办机构。

第十五条征收社会保险费使用的有关票据由广东省地方税务机关统一印制。

第十六条社会保险经办机构负责办理缴费单位、缴费个人的社会保险登记、变更或者注销登记业务;负责核实缴费单位、缴费个人的缴费资料,发现有误,应及时通知地方税务部门更正;负责社会保险基金的会计核算以及个人帐户的记录、管理工作。

第三章监督检查

第十七条缴费单位应向本单位职工公布本单位社会保险费缴纳情况,接受职工监督。

第十八条地方税务机关有权对缴费单位、缴费个人缴纳社会保险费的情况进行检查,有权对缴费单位代扣代缴社会保险费的情况进行检查。

经县(含县)以上地方税务局(征收管理分局、检查分局、稽查局)局长批准,地方税务机关凭全国统一格式的检查存款帐户许可证明,查核缴费单位、缴费个人在银行或者其他金融机构的存款帐户。

第十九条缴费单位、缴费个人必须接受地方税务机关依法进行的缴费检查,如实反映情况,不得拒绝检查,不得谎报、瞒报。

第二十条地方税务机关依法进行缴费检查时,有关部门和单位应当支持、协助,向地方税务机关如实反映缴费单位、缴费个人以及其他当事人与缴费或者代扣代缴社会保险费有关的情况,提供有关资料及证明材料;地方税务机关可以记录、录音、录像、照相和复制有关资料。

第二十一条劳动和社会保障行政部门、社会保险经办机构可以进行与社会保险费征缴有关的检查、调查工作。

地方税务机关、劳动和社会保险行政部门、社会保险经办机构派出的人员进行缴费检查时,应当出示执行公务证件,并有责任为被检查人保密。

第四章罚则

第二十二条缴费单位和缴费个人违反本办法有关规定的,按国家和省的有关规定处理。

第五章附则

第二十三条社会保险费征缴所需经费列入财政预算,地方税务机关不得从社会保险基金中提取任何费用。

第二十四条本办法施行前颁布的有关规定与本办法不一致的,按本办法执行。

第二十五条广东省地方税务局与省劳动和社会保险厅根据本办法的规定制定实施办法。

第二十六条本办法自2001年4月1日起施行。

范文5:社会保险费征缴申报流程图(3)

企业社会保险费征缴申报流程

申报对象(单位)

办理社会保险登记及缴费审核

社会保障基金管理中心一、办理社会保险登记单位提供资料:

1详情见立户所需资料;2、营业执照、组织代码、地税登记证原件及复印件;

3、工资表、工资总账、明细账;二、缴费核定单位提供资料:

1、按参保种类分别填制缴费明细表;

2、参保人员增减变化情况表

经开区地税分局一、办理缴纳社保登记单位提供资料:1、营业执照

2、社会保险登记证3、地税税务登记证副本二、申报缴费1、由单位提供经开区社保中心已核定的社保费缴纳明细表及个人缴费明细表2、经经开区地税部门核对无误后,开具《陕西省社会保险费征收专用缴款书》

办理缴纳社保费登记及申报缴费

缴费单位开户银行持地税部门所开具的缴款书到本单位开户行办理缴款手续,保证社会保险费每月15日前从本单位账户中分别划入省、市财政专户。否则,单位开户行按税务机关开具的《西安市社会保险费扣款通知书》执行并按日加收2‰的滞纳金

到帐金额反馈、对帐

到帐金额反馈、对帐

范文6:社会保险费征缴问题及解决办法

社会保险费征缴问题及解决办法

我国社会保险制度是国家通过立法确立的,通过强制性保险实行的。社会保险制度设计是否完善,执行是否到位直接关系到我国社会主义和谐社会建设。而社会保险费征收作为社会保险制度执行中的重要环节,我省经历了从工作收缴、社保机构收缴到地税部门代征再到地税部门征收这样一个过程,征收环节逐步完善,各项制度日渐成熟,但同时也暴露出一些不可忽视的问题。笔者根据近几年我省社会保险费征收制度,并结合自身的工作实践,就我省社会保险费征缴过程中出现的问题作初步分析,并提出浅显的见解。

一、我省社会保险费征缴制度演变历程

我省社会保险费从工会部门收缴、社保机构收缴,到地税部门代收,最终到地税部门征收,经历了一个温长的过程。这个过程可以初步分为以下四个历史阶段:第一阶段:全国总工会及各工会基层委员会收缴执行时间:1951年2月-1998年。根据《中华人民共和国劳动保险条例》(1951年2月26政务院公布)文件精神,“实行劳动保险的企业,按月缴纳相当于该企业全部工人与职员工资总额的3%,作为劳动保险金,全数存于工会账户。由此可见,当初作为新中国成立后第一个全国性劳动保险文件,工会作为劳动保险的具体征收经办部门,在劳动保险费筹集发挥了一定作用,但当时参保缴费只限于国营、全民单位。”

第二阶段:社保经办机构收缴。执行时间:1988年-2002年12月。随着1998年我省社会保险经办机构的成立,国家在《国务院关于企业职工养老保险制度改革的决定》(国发[1991]33号)文件第五条明确指出“企业和职工个人缴纳的基本养老保险费转入社会保险管理机构在银行开设的养老保险基金专户”,明确了社保经办机构具体的社会

深圳保险咨询服务网保险费的收缴单位。

第三阶段:地税部门代收。执行时间:2002年12月-2005年6月。这段时间我省相继出台了《浙江省养老保险条例》、《浙江省失业保险条例》,虽然文件中要求,养老保险和失业保险实行由地税部门征收,但未对医疗保险、工伤和生育保险作明确规定,而且从实际操作中看,这段时间地税部门的收缴工作仍属于代征的性质,但是征收范围逐步扩大,从原来的国营、集体单位到所有劳动关系的企业和职工,自由职业者、个体经商户也可以参保缴费。

第四阶段:地税部门征收。执行时间:2005年6月-至今。严格来说,养老保险、失业保险、医疗保险、工伤和生育保险五项社会保险费全部都实行地税征收,应该是从2005年6月《浙江省社会保险费征缴办法》(省政府188号令)的出台开始的。该文件第六条明确规定“社会保险费按照参保关系由人民政府地方税务机关(以下简称地方税务机关)实行属地征收”。至此,我省的社会保险费征收主体明确规定了地方税务机关。

二、当前我省社会保险费征缴过程中存在的问题

不可否认,从工会部门收缴、社保机构收缴、地税代征再到现在的地税征收,地税部门依靠其强大的征收系统和信息平台,使全省的社会保险费收入有了大幅度提高,社会保险参保面也逐步扩大。但是,在社会保险费征缴过程中,也出现了一些不能忽视的问题,笔者归纳了一下,主要有以下几个方面:

(一)通过收入过渡户作为临时的“中转站”和“蓄水池”,不及时划转国库,以调节当期年度及以后年度的保费收入。

根据目前我省政策,虽然社会保险费征缴已实现地税征收,但是地税征收系统只对企业(即在税务部门登记在册的单位)进行征缴,对于普通个体、自由职业者以及外地

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转移收入等等,目前地税部门大部分还不能直接“接收”。这部分人员的社会保险费

收缴工作一般要通过地税部门的委托收缴机构或社保部门设立的收入过渡户进行。收入过渡户的存在,就为地税部门调节收入提供了可能。

(二)没有按照政策要求比例、足额地进行征收,而是采用看似“简单、易行”的方法进行操作。

由于历史的原因,虽然社会保险属于强制性保险,但社会保险面窄,没有全员参保,难以足额缴纳社会保险费是普遍存在的问题。地税部门征收后,仍然存在着这种情况。主要表现在:一是对企业进行分门别类按工资总额进行打折征收;二是对个别小险种(如:生育保险)进行定额征收或者对个体自由职业者采用简单定额征收方式;三是对险种进行捆绑式征收,如参加工伤保险的前提一定要先参加养老保险等等。采用以上方式征收社会保险费,看似简单、方便,实际上很容易造成社会保险政策不透明,企业之间社会保险费负担不平衡、显失社会公平。(三)社会保险费征收比例较高,企业负担较重,实际操作较难。

根据目前我省的社会保险费各项政策,养老保险单位缴费比例为20%,失业保险单位缴费比例为2%,医疗保险单位缴费比例一般为8%,工伤保险单位缴费比例平均为0.5-2%左右,生育保险单位缴费比例为0.5-1%,这样五项基本社会保险费的综合费率为32%左右。也就是说,在企业每支付职工100元工资的同时,要上缴32元的社会保险费。按25%比例可以作为税前列支的费用,相当于企业每支付一百元职工工资的同时,还要另外再支付24元作为社会保险费。对于规模较小及发展中的企业来说,32%的社会保险费综合费率,确实负担较重。

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(四)养老保险实行双基数征缴,虽然简易,但容易造成社保机构个人账户的难以确认和管理。

目前,我省的养老保险实行双基数征缴,即单位自行向地税部门申报缴费基数,同时又向社保机构申报单位的职工个人缴费信息。由于信息传递过程中的不及时或者数据的不共享,会造成社保机构个人账户记账和管理上的困难。

根据笔者近二年实际审计情况看,如:某市2005年地税局向单位征收的养老保险费额比社保局根据参保职工个人缴费基数测算的单位应缴养老保险费额少429.13万元。某市2005年7月-12月,地税局实际向单位征收的养老保险费额比社保局根据参保职工个人缴费基数测算的单位应缴费额少53.05万元,医疗保险费额少11.37万元。由于上述数据的出入,社保经办机构在职工个人账户上的记录和管理时就会发生困难。

三、完善我省社会保险费地税征缴工作的建议和设想

(一)完善地税社会保险费征缴系统,将自由职业者等个体纳入地税征收系统,从而真正实现我省社会保险费的地税征收。

今后,随着社会保险政策的逐步完善,个体参保意识的增强,自由职业者等个体参加社会保险的也将越来越多。因此,笔者建议,地税部门应尽快完善地税社会保险费征缴系统,将个体自由职业者缴费尽早纳入地税部门征收,以真正实现我省社会保险费的地税征收。

(二)加快“五费合征”的步伐,实现“五个统一”;改革“五费合征”的征收费率,降低企业负担。

根据《浙江省人民政府办公厅关于推进社会保险费五费合征工作的意见》(浙政办发[2006]111号)文件要求,省政府要求从2006年起,争取用3年时间,在全省全面实行

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“五费合征”,实现“参保登记统一、征收机构统一、缴费基数统一、征缴流程统一、数据信息统一”五统一的要求,目前,我省部分地方已开始实行,效果不错。笔者认为,目前首要的工作是要加快“五费合征”的步伐,做好社会保险费的征收工作。同时,考虑到目前企业综合费率高,负担重的特点以及现实中有很多企业没有参保,没有全员参保的事实,根据我国及省社会保险工作要实现“低标准,广覆盖”的要求,在当前一段时间内,可以尝度实行一个综合费率,并且适当降低缴费比例(比如25%),但必须保证是全部企业、全员职工参保。只有如此,地税部门的社会保险费征收工作将更有刚性,也易于执行。

(三)改革社会保险工作的考核工作,减少下级政府和部门单纯为了考核而考核的情况。

应该说,当前我省社会保险参保面逐步扩大,享受人数越来越多,这与各级政府领导的重视和各个部门的努力分不开的。但是,我们也应看到,各级政府和部门常常是以“下任务、完成指标”的方式逐级向下传达

这样容易引发下级政府和部门为了完成任务采取强制措施、提早或者拖延确认收入,甚至虚报数字等等以达到考核合格的情况。因此,笔者建议,各级政府和部门要从参保群体利益出发,改革单纯以“扩参保人数、增基金收入”为目标的考核方式,更加关注参保人员利益的实现,退休待遇水平的提高,实现社会保险工作“质”上的提高。(四)提高社会保险费征收管理系统的信息化建设,实现地税、财政、审计、劳动保障、社保机构部门之间的信息共享,并建立起部门之间长效的联系和沟通机制。随着国家信息化、数字化建设工作的不断发展和深入,社会保险费缴费实现计算

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机征收和信息化管理是个必然。笔者建议,地税、社保等部门在各自做好信息化建设工作的同时,特别要注意留好计算机软件接口(包括审计接口),以实现地税与社保(就业)、地税与财政、地税与审计、社保(就业)与劳动保障部门之间数据的有效传递和信息共享。

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范文7:广西社会保险费征缴费率及相关文号

1.根据《自治区劳动厅关于调整基本养老保险企业缴费比例和职工个人缴费比例的通知》(桂政劳险字〔1999〕99号)第一条的规定:从2000年1月1日起,参加我区基本养老保险的企业(含企业化管理的事业单位),缴纳养老保险费的比例,统一按本企业缴费工资基数的20%执行。

根据《自治区劳动和社会保障厅关于调整基本养老保险企业职工个人缴费比例的通知》(桂劳社发〔2003〕164号)的规定:从2004年1月1日起,参加城镇企业职工基本养老保险的单位职工,个人缴纳基本养老保险费的比例,调整为8%。

2.根据《广西壮族自治区失业保险办法》第五条规定:城镇企业事业单位、民办非企业单位、社会团体,按照本单位工资总额的2%缴纳失业保险费。城镇企业事业单位、民办非企业单位、社会团体的职工,按照本人工资总额的1%缴纳失业保险费。

3.根据《自治区劳动和社会保障厅、财政厅、卫生厅、安全生产监督管理局关于中区直单位工伤保险费率问题的通知》(桂劳社发〔2003〕182号)第二条的规定:中区直单位工伤保险的三类行业的基准费率,分别定为用人单位职工工资总额的0.5%、1.0%、2.0%。4.根据《自治区劳动厅关于中区直企业生育保险有关问题的通知》(桂政劳险字〔1997〕1号)第一条的规定:职工生育保险基金征缴比例为按本企业上年度职工工资总额的0.6%收缴。

5.根据《自治区人民政府办公厅关于印发〈中区直驻邕单位职工基本医疗保险暂行办法〉的通知》(桂政办发〔2002〕32号)第九条和《自治区人民政府办公厅关于中区直驻邕单位职工基本医疗保险有关问题的补充通知》(桂政办发〔2003〕4号)第一点规定:基本医疗保险费由用人单位和职工共同缴纳。用人单位缴纳费率为职工工资总额的8%;职工缴费率为本人工资收入的2%。

范文8:1、社会保险费申报征缴业务流程图

1、社会保险费申报、缴纳业务流程图

单位保社办事处填写养老、失业、工伤、医疗等社会保险征缴单,于每月三日前上报。社保处各业务科室根据业务分工对有关手续审核,分别交社保处财务科和单位财务科。1、社保处财务科分别填写扣缴单,于每月四日交结算中心。

2、对社保费进行核算,缴纳集团公司的社保费。

结算中心依据扣缴单数额于每月十日前将款项转入社会保险费专户。

1、在结算中心开户的单位依据征缴单进行帐务处理。

2、未在结算中心开户的单位,依据征缴单的数额于每月十日前将款项缴到集团公司的社会保险费专户,并进行账户处理。

社保处各业务科室根据业务分工填写集团公司每月的养老、失业、工伤等社保费征缴单,于每月三日前分别向省、市主管部门申报。经省、市主管部门审核后分别将征缴单交征收部门办理缴费手续。

1、养老保险费由矿区地税局办理。

2、失业保险费由市地税局直属征收局办理。3、工伤保险由银行委托代收。